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猎头职位

  • 市场总监35-45万

    岗位职责: 1、水务项目的信息调研、渠道拓展、市场开发(托管运营、BOT、TOT等),积极寻找潜在传统水务环保入股项目,做好跟踪及信息收集工作,为管理层提供决策支持,完成上级下达的入股任务。
  • 项目开发总监50-60万

    职位描述: 1.负责公司EPC项目市场拓展开发,协助总裁制定拓展计划并协助实施。
  • 质量经理22-28万

    职位要求: 1、 负责公司质量绩效的管理,包括质量目标的制定,分解、监控、考核等工作,对公司质量目标整体达成负责;
  • 项目开发总监53-65万

    职位描述: 1.负责公司EPC项目市场拓展开发,协助总裁制定拓展计划并协助实施。
  • 换电项目运营经理35-46万

    职位描述: 1、根据公司战略目标,对公司项目的业务场景及商业模式的研究创新,制定运营方案;
  • 电商运营总监20-40万

    工作职责: 1、负责电商团队的运营及团队管理工作,制定团队的内部管理制度及业务流程; 2、负责配合总经理制定公司电子商务发展策略目标,通过有效营销手段,提升在线销售平台的销售额占比,扩大品牌知名度和市场影响力; 3、负责网站的整体运营推广、及新的网络销售渠道开发,并与各网络渠道保持较好的沟通和合作; 4、协助公司进行自有品牌前期市场调研; 5、支持公司新品研发立项及新品推广; 6、其他相关工作 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、五年以上品牌类产品电商运营经验,三年以上电商类全系店铺管理工作经验; 3、熟悉各电子商务平台运作流程与规则情况,熟悉分析买
  • 招商总监55-67万

    工作职责: 1.负责集团百货/综合体业态招商管理工作,按要求在规定时间内完成招商工作;
  • 商超KA销售总监33-45万

    岗位职责: 1、负责公司品牌在商超渠道的推广、拓展及销售工作 ;
  • 营销副总90-100万

    职位描述: 1.根据公司战略发展规划,参与制定公司战略目标,主持制定营销中心年度目标和年度月度工作计划 ,并监督检查各部门管理过程中的执行情况,确保年度目标完成;
  • C端交易产品经理35-50万

    职位描述 1、负责酒店业务线预订主流程,对转化率和用户体验指标负责; 2、持续接入不同类型的促销,保障对客可见的时间,提高平台价格竞争力; 3、从用户反馈和行为轨迹中发现痛点问题,有效的转化为可落地执行项目; 4、保持对行业信息的敏感度,将前沿信息和技术应用到实际的工作中,创新解决行业问题; 5、与多端的产研团队密切协作,推动产品功能实现并取得预期的效果。
  • 营销合同管理25-30万

    工作职责: 1.制定合同模板及优化,统筹分子公司合同模板执行; 2.依据徐工机械合同管理制度,基于合同审批、签署、评审、归档、执行等过程,制定销售合同评审管理制度,明确合同管理范畴和管理要求,制定提级管理权限; 3.统筹分子公司合同签署管理工作,负责徐工营销本部合同管理工作,并针对合同完成情况进行专项分析; 4.指导和监督分子公司建立专属合同模板; 5.指导和监督分子公司搭建合同评审管理制度; 6.指导和监督分子公司合同管理工作;
  • 商务经理24-35万

    岗位职责: 1. 全面负责公司的船东航线资源规划,供应商的管理; 2. 全面负责物流方案的制定,确保方案的执行; 3. 制定匹配公司发展与部门人员能力匹配的年度、季度、月度、周业绩目标并执行总结; 4. 优化公司资源,拓展公司产品竞争力; 5. 负责对外船东、供应商的接待、公关事宜的组织、安排和实施; 6. 保持行业敏锐度,不断发现新的航线发展机会,协助总经理对市场策略进行监督执行,并提出优化建议; 7. 负责部门人员的管理、培训与成长;计划和审核部门人力管理成本; 8. 完成总经理下达的其他任务等。
  • 独立站运营30-45万

    岗位职责: 1.负责分析各地市场用户画像、调研市场需求、拆解竞品对手 2.分析用户行为数据,制作调整底层推品逻辑方案,选品方案 3.根据集团发展阶段性战略,分析销售数据,制作调整平台营销功能方案,市场推广方案 4 .选品卖点数量 梳理主推品表单,卖点以及对接客服团队培训内容
  • 商场客服主管33-42万

    职位描述: 1. 对客服人员统一进行管理,包括日常排班、考勤等; 2. 定期对客服人员进行相关培训; 3. 策划VIP活动,VIP权益提升及CRM Program的执行; 4. 协调配合推广部线上VIP活动执行,及VIP服务保障工作,提升VIP的满意度; 5.准确有效的为客户解答相关服务咨询、楼层指引,并合理处理客诉等突发事件及上级安排的其他工作内容。
  • 产品经理24-33万

    职位描述: 1.负责系统的优化和迭代。
  • 总经理24-36万

    岗位职责:1、业绩目标管理:根据电商渠道部总体市场策略,组织区域及各分公司与经销商对区域内系统共同制定渠道销售目标及费用预算,通过与系统之间的年度促销计划和生意回顾,每月以区域、分公司、经销商为单位跟进分析销量、吨均费用、投入产出、市场份额,与卖场、分公司及经销商共同达成目标;2、利润目标管理:审核区域内各分公司渠道制订的年度盈利指标及利润指标。每月、每季、半年、全年跟进达成情况;3、对接区域及分公司项目组共同制定区域内所有系统营销策略并推动落实,区域促销员管理;4、客户管理:所辖经销商进行月度的考评,根据结果跟进指导提升业绩;5、协助经销商进行团队培训工作,提升团队人员的专业运作能力,协助经
  • 薪酬绩效主管55-67万

    岗位职责: 1.协助薪酬绩效经理健全薪酬、绩效管理体系,参与制定薪酬、绩效考核制度,为薪酬绩效管理提供体系制度支撑; 2.完成薪酬、绩效考核结果的数据核算、统计与分析,薪酬绩效考核资料归档管理; 3.负责相关薪酬福利、绩效考核工作联络以及有关疑难的解答,及时发现不足并提出优化建议; 4.建立员工薪酬、绩效工资数据库,汇总并实时更新数据,完成薪酬统计分析工作,为上级决策提供准确依据; 5.协助上级制定年度人工成本预算,根据各项费用支出情况提出合理化调节建议; 6.收集并掌握国家、地方人事相关的劳动、保险等政策法规,确保公司薪酬福利合法合规;
  • 客户经理45-58万

    职位描述:1、根据公司的经营目标,制定本区域的营销计划并组织实施,完成销量目标;2、根据市场拓展计划,制定渠道计划,负责经销商的开发、维护、业务对接;3、负责辖区KA、BC、精超等销售系统及网点的维护与开发;4、负责协调辖区内货源、订单、物流等相关工作;5、负责所辖团队组建、业绩考核、人员管理。
  • 营销部副总监30-60万

    岗位职责 1.结合酒店年度经营任务和重点工作计划,制定酒店营销方案和开展营销业务; 2.负责根据酒店接待量及入住率预测以及竞争对手营销策略和市场机会,即时调整销售方案和价格政策,争取收益最大化; 3.负责建立、巩固和拓展渠道、重点客户,制定年度渠道及大客户维护活动方案并落实; 4.负责保持与政府相关机构的业务协调工作。
  • 市场运营总监20-40万

    任职要求: 1、8年以上餐饮行业连锁加盟市场管理相关经验; 2、熟悉茶饮连锁门店运营发展趋势、运营管理模式及工作流程 3、具备较强的战略规划、分析能力及市场开拓能力 4、具备较强的团队管理能力及自驱力
  • 产品规划部经理25-38万

    职位描述: 1、根据行业发展趋势、竞品、用户需求及品牌现状等分析,制定年度母婴产品规划并结合公司现有产品进行品类优化
  • 电商运营总监20-40万

    工作职责: 1、负责电商团队的运营及团队管理工作,制定团队的内部管理制度及业务流程; 2、负责配合总经理制定公司电子商务发展策略目标,通过有效营销手段,提升在线销售平台的销售额占比,扩大品牌知名度和市场影响力; 3、负责网站的整体运营推广、及新的网络销售渠道开发,并与各网络渠道保持较好的沟通和合作; 4、协助公司进行自有品牌前期市场调研; 5、支持公司新品研发立项及新品推广; 6、其他相关工作 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、五年以上品牌类产品电商运营经验,三年以上电商类全系店铺管理工作经验; 3、熟悉各电子商务平台运作流程与规则情况,熟悉分析买
  • RPO24-36万

    岗位职责: 1、根据公司软件项目管理体系规定,负责现场软件部署实施和调测;
  • 医学经理33-45万

    岗位职责: 1、负责与临床用户/专家/KOL的学术合作及交流,介绍公司技术及产品,收集临床需求信息,
  • 基因合成主管30-45万

    职位描述: 1、负责实验室人员的安排和管理工作,负责实验室设备的日常维护和正常使用;
  • CRC20-30万

    职责描述: 1、协助完成临床试验项目的资料收集、整理和归档管理;
  • 博士研究岗32-45万

    工作职责: 1、搭建基础研究平台,为研究提供技术支持
  • OTC总监50-66万

    岗位职责: 1、根据公司的经营战略,负责公司OTC渠道开发与管理,对全国OTC市场的全面协调运行;
  • 研究员26-35万

    岗位要求: 1.化学/生物学/药学/医药材料学等相关专业硕士以上学历,
  • 职能副总40-50万

    职位描述: 1、 负责单位日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制度及实施和检查。
  • 市场总监30-40万

    职位描述: 1、根据需要拜访医护人员,向客户推广产品,不断提高产品市场份额;
  • 软件工程师26-40万

    职位信息: 1.产品开发与实施;
  • 销售经理28-40万

    岗位职责: 1. 负责区域内销售队伍的组建和管理,包括团队人员招聘和培训,给团队赋能,带领团队完成销售目标;
  • 生产总监40-55万

    职位描述: 1、负责落实工厂各级质量责任,科学管理,合理安排生产计划;
  • 物流部经理25-33万

    岗位职责: 1、根据医药流通行业要求及公司发展需要,建立标准化、程序化、合理化、现代化的操作规范及流程,并对流程的执行情况进行监督;
  • 设备主任33-40万

    岗位职责: 1、负责生产设备和公用系统设备的选型、确认及相应4Q文件的起草;
  • 医学专员25-35万

    职位描述: 1. 负责撰写及全程修订《研究者手册》、《临床研究方案》、《知情同意书(ICF)》、《临床研究报告(CSR)》及相关的临床医学文件;
  • 工程设备经理30-35万

    岗位职责: 1负责根据公司建设项目图纸审核、设备URS制定。
  • 肉鸭饲料营养配方师26-35万

    岗位职责: 1、负责肉鸭饲料的营养配方设计与优化; 2、进行饲料营养成分的监控与分析,确保产品符合营养标准; 3、参与新饲料产品的开发及现有产品的改进工作。
  • 科研骨干(智能农机团队)42-56万

    岗位职责: 1、负责智能农业机械装备的设计与优化等开发工作; 2、参与项目需求分析的设计、进行技术方案的制定与优化; 3、完成机械零部件的设计与图纸绘制并进行机械零部件的选型和测试,确保设备的稳定性和可靠性; 4、与团队成员合作,解决项目过程中的技术问题,协助进行样机的调试与测试; 5、参与科研相关报告、申请材料的的书写,参与论文书写、协助专利申请等工作。
  • 原料仓储经理(马铃薯)23-30万

    工作内容: 1、全面负责马铃薯库房管理,出库、入库、仓储过程、设备维修等,有效控制出入库成本,降低仓储损耗 2、统管马铃薯仓储全过程,全面制定温度控制、抑芽剂喷洒、库房清洗消毒灯各项工作的频次、标准并监督落实 3、确保出入库数据准确,出入库时效
  • 授权销售经理(种业)22-32万

    工作内容: 1、维护公司形象和声誉,遵守行业规范和公司制度,负责公司产品的销售。 2、负责授权合同、代理合同及销售合同签订和销售回款。 3、负责苗木的包装和运输,销售订单跟踪。 4、收集并反馈客户意见及市场信息,并与有关部门共享信息。 5、对接原有代理商,提升经销商经营质量,宣传各类销售活动。
  • 饲料添加剂销售经理25-40万

    岗位要求 1.畜牧、动物营养等,相关专业专科及以上学历。 2.有一年以上饲料添加剂或动保产品销售、技术工作经验。
  • 牛羊饲料销售经理30-35万

    岗位职责 1. 负责公司反刍饲料添加剂的推广、销售工作。 2. 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 3. 维护和管理现有客户关系,提升客户满意度。 4. 收集市场和行业信息,为产品研发和营销策略提供支持。
  • 生产采购主管23-27万

    岗位职责: 1、主要研发内容为功能水溶肥与功能液体肥产品配方;1. 负责尿素等农资产品采购计划提报与执行。 2. 开拓并维护尿素供应商资源,建立长期稳定合作关系,优化采购渠道,把控采购成本。 3. 跟踪农资市场动态,分析尿素行情变化,提报采购建议。 4. 协调生产、销售部门需求,安排采购计划,保障库存合理。 5. 监督订单执行,对接质检部门把控原料质量,处理异常问题及供应商纠纷。
  • 工程主管(农业园林)35-50万

    岗位职责: 1、编制建园项目的施工方案、工程进度和资金预算; 2、实施落实建园方案,工程的阶段性和整体验收工作等工作; 3、对已完成工程进行工料分析、工程造价指标分析,并整理建档; 4、协调(施工方、种植部、采购部、财务部)保障项目的顺利完成; 5、参与研究、设计工程部管理模式,包含招标管理、施工方管理、员工培养、工程部内部流程制度的全面建设。
  • 基地经理(有机蔬菜水果种植)26-35万

    岗位职责: 1、负责基地的全面工作,包含种植养殖、投产比、人员管理、对外事项、监督、总结等。 2、负责基地生产安排和生产工作正常开展,保障产品供给。 3、负责基地种植养殖品种规划、操作规定学习和培训等。 4、负责基地财务状况管控,提升产能、控制成本。 5、负责基地人员管理,包含人员选育用留等。 6、负责基地内外部生产环境的治理,保障安全生产;负责周边对外关系维护等。 7、其他总经办交代的事项。
  • 土地报批负责人30-40万

    岗位职责: 1、有重点项目、单独选址报批经验,含规划选址及用地预审,规划落实方案,标农占补方案、农转用报批等,可独立完成项目的优先考虑; 2、熟练掌握土地报批中的各个步骤和流程,编写基本的立项报告和相关材料; 3.与自然资源、规划、环保、发改等政府部门保持密切联系,及时了解土地报批的最新要求和审批动态;
  • 产业管理员35-50万

    岗位职责: 1、熟悉各项产业育肥猪养殖制度、标准及流程; 2、按标准和流程评估养户生产硬件和饲养人员,培训提升饲养人员技能,监督考核落地; 3、负责按公司寄养育肥标准、流程、制度指导养户育肥生产,驻场指导培训关键环节生产技术; 4、不断探索肥猪养殖成本的控制和管理,促进肥猪成本降低,达成成本目标; 5、协调解决育肥生产过程中的问题,监督指导有关育肥制度、技术方案等的落地追踪; 6、负责财产安全、生物安全、生产安全、食品安全的管理和指导,确保公司财产安全。
  • 基地总经理46-58万

    岗位职责: 1、主持基地日常、生产经营管理工作; 2、参与基地公司年度生产、经营、发展计划的制定实施,达成经营、发展目标; 3、参与所属基地公司绩效激励方案制定; 4、以公司战略为导向,通过“五看”(看宏观、看行业/趋势、看客户、看竞争、看自己)制定、实施基地中长期发展战略; 5、负责基地团队组建、赋能、领导梯队建设,打造与公司发展战略相匹配的组织能力; 6、负责基地安全生产; 7、争取、分配支撑基地生产、经营、发展目标/战略目标达成的资源; 8、对内对外协调、交流、协作等公共性事务; 9、完成领导交办的临时性工作。
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