猎头职位
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工作职责：
1.依照组织发展需求，协助采购总监完善采购Sourcing部门组织架构及人员管理培训。
2.遵照集团采购管理政策，执行集团公司的物料控制SOP，并依照业务发展需求与变化适时提出修订更新的建议。
3.参照公司业务发展需求，协助采购总监管理所属团队完善业务流程，提升本部门团队的核心力量，协助对采购Sourcing活动进行统筹、计划、组织、协调。协作供应链管理Buyer部门，与仓储、物流各部门实现最佳的协调与配合，以降低物流成本，提高物流效率和经济效益。
4．带领所分管团队，做好询源及价格谈判，供应商开发与管理，合约条款谈判，配额管理，公司成本降低及采购策略的规划落实。协调集
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工作职责：
1、负责贯彻落实公司技术部管理制度，考核技术部工作绩效，完成本部门绩效考核评分及下月绩效考核表；
2、负责制定和完善公司技术标准、规程，编制标准化方案模板，每月25日前更新一遍模板库；
3、负责建立和完善产品选用、新产品的试用，组织、协调、监督技术部建立和完善方案制作、图纸绘制、成本预算等管理标准及制度，要求所有施工项目开工前2天必须出施工预算表；
4、认真做好现场勘查、技术方案、图纸的编制工作
5、负责公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施，确保设备选用先进性和多样性；
6、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保营销及托管运营工作的正常进行；
7、负责
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职位描述：
1、从事石油化工、环保工程项目的设备设计、审核工作；
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工作职责：
1、具体落实各项研发工作计划。
2、负责组织技术中心日常管理工作。
3、推进开展产品开发、分析试验、中试研究等工作。
4、确保公司产品开发、技术优化目标的实现。
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职位描述：
1. 公司新产品研发计划的制定与实施，落实新产品研发和设计工作，包括组织、监督工艺方案、工艺流程的设计工作，并审核工艺设计方案。
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职责描述：
1、聚氨酯类结构胶、灌封胶的开发、实验
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职位描述：
1. 全面进行公司新产品和新技术的前期调研、论证、开发、设计、性能测试和客户推广以及前期小试/中试/批量之前的技术支持工作。
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岗位职责：
1、协助总经理负责企业管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
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职位描述：
1、 负责组织实施对公司及子公司财务收支、经济活动、内部控制、风险管理实施独立、客观的监督、评价和建议
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职位描述：
1. 财务相关专业本科及以上学历，服装行业财务工作经历，中级职称（必须）；
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职位描述：
1.制订公司财务收支等审计计划，对公司财务收支情况和经营管理情况等进行审计，评价公司财务收支效果，指出存在的风险和缺陷，提出针对性的整改措施并督促整改。
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岗位职责：1、 结合公司的战略发展需求，制定人力资源发展规划，合理调配公司的人力资源；2、 深入了解各部门的用人需求制定招聘计划，负责招聘工作的执行、管理及效果跟踪、反馈；3、 了解内部培训需求，根据各部门的需求制定不同时期的培训计划，并协调各部门确保培训工作的顺利展开；
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岗位职责：1.根据事业部整体发展战略规划，以区域为核心，制定并执行当地市场中期、长期开发策略；2.全面主持所在大区的日常业务沟通协调工作，制定计划、指导、协调、控制和激励下属单位的业务开展，监督、检查各岗位负责人履行岗位职责，并进行评价和考核管理工作，提高工作效率；3.全面负责所属地区团队人员组建和后续业务活动的一开展及管理；4.协调大区与总部各部门的联系，保障垂直部门各项政策在大区贯彻执行；5.领导开展、树立良好的企业形象、建立有效的市场资讯与销售网络系统；6.配合总部制订并执行公司运营策略。
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岗位职责：1、建立、完善和优化集团财务管理制度；2、定期对事业部经营数据进行专业的财务分析，向公司汇报公司财务状况、经营成果、财务收支及预算执行的具体情况；3、投资、融资以及银行关系对接和保持良性互动等4、领导交办的其他未尽事宜。
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职位描述：1、根据公司的战略目标制定财务战略及重点行动计划并推进，督促，检查贯彻落实；2、对公司重大的新项目，新业务投融资等经营活动，提供财务的合理化建议和决策支持；3、参与风险评估，指导，过程跟踪和控制；4、根据公司的业绩目标，参与过程中落实监控各成本中心的业绩目标达成；5、完善并不断优化公司的财务制度和流程，确保公司所有资产的安全并提升公司整体财务运行效率，规避财务风险。
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工作职责：1、制定集团预算管理原则，随着集团业务发展，不断优化预算编制、预算分解、预算分析及预算考核相关流程及制度；2、结合公司战略目标，负责牵头组织集团年度预算编制，制定编制模板，审核预算合理性，确定预算考核规则；3、负责编制各事业部及集团的月度、季度、半年度、年度管理报表工作，并对经营情况进行分析、出具财务报告，定期发送公司管理层；
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岗位职责：1、建立、完善和优化集团财务管理制度；2、定期对事业部经营数据进行专业的财务分析，向公司汇报公司财务状况、经营成果、财务收支及预算执行的具体情况；3、投资、融资以及银行关系对接和保持良性互动等4、领导交办的其他未尽事宜。
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工作职责：1、负责sap系统财务帐务的处理及管理工作，凭证预制、审核、过帐，每月出具报表、分析等工作；2、负责公司预算编制、考核、分析等工作；3、负责公司内部、外部审计工作，对审计报告的落实情况进行跟踪，及后续审计的组织工作，定期对被投资项目进行监控和分析；4、负责公司财务测算工作，hfm系统数据输入、对接工作，bpm系统对接等工作；
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岗位职责：
1、全面统筹公司人员招聘工作，结合业务发展及用人部门需求，制定年度招聘规划；
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岗位职责：
1、全面负责公司人事管理工作，结合公司发展需要确定所需岗位并及时招聘到位。
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岗位职责：
1、 完善公司财务规划和全面预算管理相关制度，规范工作流程，推动流程标准化，做好财务规划和全面预算之间衔接和架构设计；
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岗位要求：
1、财会、审计、财政学、财务管理相关专业本科及以上学历
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主要职责：
1、全面负责公司人力资源管理工作，结合行业特点，建立并完善公司人力资源管理体系和制度，包含招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系六大模块的全面建设；
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职位描述：1.根据公司实际情况和发展战略，组织制定人力资源战略规划；2.负责所辖部门规章制度的修订与完善，贯彻执行；3.参与制订公司年度人力成本的预算工作；4.建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；5.向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；控制人力资源成本；6.组织办理员工绩效考核工作，并负责审查各项考核、培训结果；7.负责在公司内外收集有潜力、所需人才的信息，并安排招聘工作。
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职责描述
1. 负责统筹规划长江以南多省区品牌工作，带团队，需出差，聚焦高端圈层消费者，含大型产品活动的策划、宣传、活动执行;
2. 根据大区特色制定传播方式、投放品牌广告;
3. 配合总部进行产品开发、产品宣传
4. 跟进品牌中心专项项目、整体推进完成;
5. 统管业务市场渠道建设、品牌场景打造；
6. 品牌内容制造，优质市场内容传播；
要求：
1、从事中高档产品品牌传播、策划工作3年以上；
2、熟悉快销品管理及传播方式；
3、创新意识强，对高端产品活动策划、产品管理有极强的意识；
4、有白酒品牌管理、策划等优先；
5、擅长高端消费者品牌策划、推广、圈层活动；
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职位描述：
1、根据行业发展趋势、竞品、用户需求及品牌现状等分析，制定年度母婴产品规划并结合公司现有产品进行品类优化
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工作职责：
1、全面负责公司平台的宣传与推广，统筹平台运营，包括方向规划、重点创意、策划、统筹及执行等。
2、有用户增长及数据分析意识，策划并执行部分用户增长活动、企业品牌活动；
3、收集行业资讯，实时紧跟行业局势，对行业生态有自己的思考和理解；
4、定期总结复盘阶段性运营数据、情况，并做好汇报工作。
任职要求：
1、熟悉京东、天猫、淘宝等平台；
2、有平台运营企业高管或千万级别平台运营经验优先；
3、对数据高度敏感，有较强的数据分析能力，能从繁杂的用户数据中发现规律并解决问题；
4、了解平台，有较强的计划能力，团队管理能力，组织协调能力；
5、有带领团队经验，
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岗位职责：
1.全国业务管理，监督、考核以及拓展；
2.第三方业务方案制定、实施以及维护，负责物流信息系统的日常跟进及管理
3.制定落地配送、末端链路车队的工作标准和流程，确保员工按公司标准和流程完成提货、验货以及相关节点信息的及时录入和抓取；
5.负责优化物流组织方案。
6.负责人力资源对接
7.配合相关部门进行验货标准和流程培训，并监督检查执行情况；
8.部门成本优化、核算及其他管理工作。
职位要求：
1.有创业精神
2.全日制本科及以上学历，5年以上仓配、物流行业工作经验，至少3年以上仓配、物流总监岗位经验。
3.有丰富的社会物流资源，包括城配、落地配或
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工作职责：
1、根据营销端需求，负责液体OEM供应商的开发。
2、负责液体OEM供应商的选择及价格的确认，对成本节约负责，通过有效地内外部沟通及适合的商务手段，达成理想的总成本。
3、在液体OEM新产品开发与调研阶段，负责物料供应商及价格信息的及时反馈，并有效管理供应商早期参与。
4，协同质量部进行液体OEM供应商质量管理，持续对供应商赋能，提升品质表现。
5，领导液体OEM供应商的绩效考核，对供应商定期评价，制定并执行供应商评优及退出方案。
任职资格：
1、全日制本科以上学历，5年以上工作经验，工科类专业，食品，包材等专业优先。
2，为人正直，诚信，廉洁。
3、具有较强
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岗位职责：
1、根据挪瓦咖啡对全国市场的布局和拓展目标，制定相应拓展策略和拓展计划；
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岗位职责：
1、负责店铺整体页面策划，与相关部门密切沟通店铺设计事宜，及时跟踪进度；
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岗位职责：
1、根据公司战略目标和培训体系，建立和完善培训体系，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；
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职责描述：
1. 根据行业分析、市场调研以及公司整体战略目标，参与制订招商策略、计划和方案，并协助招商副总对招商工作进行统筹管理、协调和推进；
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工作职责：
1．开发、管理生产厂商，协助完成产品系列的建立、选品、开发、采购，跟踪生产进度，管理质检，保证采购货品合格、按时交货；
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岗位职责：
1.负责监督公司各项营运制度和市场政策在门店的有效落实，追踪执行过程并对结果负责；
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岗位描述：
1、跟踪国家相关法律法规，及公司发展战略方向，独立进行饮料新产品的开发；
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职位描述：
1.全国电商事业部的操盘手。负责整体电商销售的结果为导向
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职位描述：
1、负责公司所辖城市项目的招商工作，根据项目定位进行业态整体规划布局、功能定位、动线规划，制定招商政策、进行目标分解
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一、岗位职责：
1、负责供应链部门全面工作，保障饰品、女装、珠宝、日用品等类目的采购和
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职位描述：
1.根据公司战略发展规划，参与制定公司战略目标，主持制定营销中心年度目标和年度月度工作计划 ，并监督检查各部门管理过程中的执行情况，确保年度目标完成；
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职位描述：
1、根据行业发展趋势、竞品、用户需求及品牌现状等分析，制定年度母婴产品规划并结合公司现有产品进行品类优化
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岗位职责
1、负责数据产品统一转发平台总体方案设计；并指导产品高效研发；
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职位描述：
1、了解4G、5G系统的基本架构、关键技术和行业应用情况；
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岗位职责：
1．负责湿法区设备安装调试验收工作。
2．负责湿法区设备的日常检修，维护和保养。
3．负责湿法区设备故障统计、分析，并提出纠正措施，降低设备的故障率。
4．负责所管理区域所有设备的培训及管理工作。
5．负责机台零备件管理。
6．完成领导安排的其他任务。
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岗位职责：
1、承担公司通信系统集成总体工作；
2、负责具体项目与用户沟通系统需求；
3、负责开展系统方案设计；
4、协调系统内各分系统或设备设计工作；
5、负责组织系统联试及验证工作；
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职位描述：
1， 负责模拟集成电路芯片的定义，开发和验证；
2， 配合市场部完成项目初始定义，主导项目技术可行性研究和立项；
3， 规划版图布局，指导layout工程师完成版图设计，确保版图达到电路设计的要求；
4， 负责制定测试规范，与测试工程师共同解决lab测试和ATE测试过程中遇到的问题；
5， 协助应用工程师，现场应用工程师解决客户及其他应用问题；
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