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猎头职位

  • 移动Flutter开发工程师33-45万

    岗位描述: 1、使用Flutter独立完成iOS & Android应用开发工作。
  • 信用债评审总监22-27万

    职位描述: 1、负责对民企债、国债、城投债等信用债进行系统性研究,包括相关的交易结构、违约风险、定价机制、基础资产池等;及时跟踪重大信用违约事件。
  • 债券及ABS业务审核岗40-66万

    职责描述: (1)负责公司债、企业债等债券类项目及资产证券化项目申请材料的审核; (2)跟踪落实公司内核委员会及内核管理部对该类项目审核意见的落实情况; (3)组织召开相关项目的内核会议; (4)负责相应项目内核底稿的整理、归档。
  • 合规(风控)岗18-20万

    职责描述: 1、根据监管要求及公司战略,制定总部合规风控方案; 2、带领合规风控小组,不断进行尝试和探索; 3、对接监管及公司合规部,完成相关材料的撰写及业务汇报: 4、对接公司各相关部门,保证经纪人运营过程中规范、有序。
  • 运维工程师30-50万

    工作职责 1、负责核心交易系统、资产管理系统、极速交易系统或非现场交易系统的需求管理、系统建设、运维管理、版本测试、补丁升级、功能优化、压力测试;负责系统升级扩容与资源落实;负责各系统日常测试工作,编制测试案例,编写测试方案等;负责保障系统的正常运行和应急处置。 2、负责编写系统运维相关流程和制度、资源管理和维护制度、容灾备份机制及系统应急处理预案等。 3、负责系统各项运行参数、配置调整及优化;负责系统数据主备中心数据同步更新。 4、负责对各分支机构及营业网点提供系统运行操作技术支持工作;负责系统相关故障疑难问题排查处理,负责与系统使用人员沟通协调,支持业务需求。
  • 宏观策略行业首席分析师30-60万

    工作职责: 1.负责包括但不限于国内外货币、财政、重大政策等各项宏观分析; 2.及时向公司提示宏观变化,给出针对性经营建议; 3.组织与投资部门其他行业小组的定期交流和会议; 4.建立、跟踪宏观数据库,形成定期跟踪报告; 5.完成集团和公司、外部客户的宏观课题研究。 工作要求: 1.硕士研究生及以上学历,经济、金融等相关专业; 2.具备5年及以上宏观策略行业研究从业经历,一二级买方工作经验优先; 3.正直诚信,有责任心和自驱力,有敏锐的判断力、独立的逻辑分析能力,良好的团队合作精神
  • 资券业务岗36-60万

    工作职责: 1、负责转融券、锁券业务推广、引进与落地; 2、负责转融券券源的开发与合约的撮合; 3、负责转融券交易、展期、盯市管理; 4、协助资金运营部进行转融资交易; 5、负责公司自有资金业务的使用与归还; 6、协助公司转融券业务周边系统测试; 7、完成上级交办的其他工作任务。
  • 股权开发岗(融券)30-36万

    工作职责: 1、熟悉融资融券规则及应用,包括但不限于约券、券源券息统计跟进等; 2、统筹汇总市场融券出借的信息,维护和公司内部及其他券商两融部门的关系; 3、负责开拓对接公募基金、私募基金、一般法人、保险、银行等各类出借方资源; 4、 开拓并维护与上市公司股东、地方国企、产业投资机构等目标客户的关系;
  • 投资经理(偏法务)18-20万

    工作职责: 1、独立开展行业研究,以及对拟投资项目进行分析论证和价值评估,撰写可行性分析报告,为战略投资项目提供决策依据。 2、参与拟投资项目/基金沟通、尽职调查、撰写尽职调查报告。 3、对拟投资项目/基金进行价值分析、评估、估值模型测算工作。 4、其他工作包括行业研究、标的发掘、项目执行、投后管理等。
  • 财富管理业务法律合规44-55万

    工作职责: 对口财富管理委员会综合执行组事务、零售客户部业务、私人客户部业务,销售交易部中的经纪、营销类、QFII等业务,营运事务,协助财富管理法律合规主管履行上述业务的法律合规管理职责,协助负责分支机构一线合规管理,参与牵头公司客户投诉管理。具体包括: 1)制度建设。协同对口的财富管理业务线相关部门,拟定各自业务合规管理政策和制度、管理体系,评审相关业务部门制定的管理制度及业务流程的合法合规性,跟踪财富管理业务最新监管要求,督促相关部门及时修订更新制度及流程。 2)法律合规审查。评审所对口业务部门需法律合规部门或合规总监出具意见的有关业务OA签报、合同协议、对外发文、用印申请等,出具法
  • 城市总经理30-50万

    工作职责: 1.根据公司业务目标,组建管理团队,制定销售策略,达成业绩目标; 2.带领团队开发高净值客户,分析客户需求,为客户提供投资建议; 3.为团队成员提供专业培训支持,提高专业能力及团队凝聚力、推动团队发展; 4.制定市场开发、客户维护、产品宣传、推广销售策略,提升客户质量及投资体验,展现公司良好的品牌形象; 5.组织、策划和开展各类营销活动,组织客户进行理财知识的系统培训,与客户建立长期良好的关系; 6.结合市场发展变化,及时作出相应,提供合理化的建议和解决方案。 任职条件: 1.本科及以上学历,金融、经济、管理、营销相关专业优先; 2.5年以上金融机构理
  • 并购重组项目经理30-40万

    岗位职责: 1、带领团队完成并购重组项目开拓及落地,完成年度利润指标; 2、负责项目尽职调查,设计重整交易方案并论证,审核投标文件、投资协议、重整计划草案等交易文件; 3、负责资产管理创新业务的业务模式探索总结,行成标准化产品模式。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,熟悉特殊资产并购重组运作模式; 2、具有特殊资产重组操盘经验,熟悉受托重组、特殊机会投资、投资咨询等各类业务;具有丰富的产业端资源,以及广泛的金融机构和投融资机构的合作关系; 3、具有极强的专业能力、项目研判能力,包括但不限于财务、法律等经验; 4、工作风格务实严谨,具有极强的自我驱动力。
  • 高级投资顾问30-50万

    工作职责: 1、以投顾理念为核心,以客户为中心,开发资产配置模型,建立资产配置组合。 2、撰写资产配置报告,提供有效的资产配置建议。 3、定期跟踪资产配置组合效果,及时调整资产配置策略,提升客户盈利体验。 4、加强市场研究,了解宏观政策、行业热点,及时输出投顾观点。 任职要求: 1、全日制硕士学历,5年及以上工作经验。 2、熟悉投资顾问服务模式,具备3年及以上基金/银行/证券的投顾服务经验;从事过证券/基金投资顾问,有过资产配置工作经验者优先。 3、敏锐的洞察力以及分析能力,优秀的沟通能力和较强的执行力。 4、具有工作热情和自我能动性,协调能力佳,具有良好的团队合
  • 税务经理25-40万

    工作职责: 1.根据经营管理目标,制定税务工作方案,统筹集团全盘税务事项; 2.结合业务理解及税法知识,负责税务分析、合同审阅等事项; 3.优化税务流程,开展税务健康自查,把控税务风险并提出解决方案; 4.管理转让定价事项,监控关联交易; 5.针对新业务面临的税务事项,提出合理的税务意见,推进方案落地; 6.维护与外部监管机构的良好工作关系,争取合法的税收优惠。 任职要求: 1.本科及以上学历; 2.具有5年以上税务工作经验,精通并深刻理解税收法规; 3.具备较强的学习力、适应力,主观能动性高; 4.英语可作为工作语言; 5.有四大会计师事务所、大企业税务全盘工作经
  • 行业基金经理25-40万

    岗位职责: 1.科技和先进制造方向、消费医药方向、海外(美股和港股)三个方向各1人 2.负责股票投资策略和投资组合管理,完成年度绝对收益盈利目标; 3.对宏观经济、行业发展状况和上市公司价值进行分析估值,寻找和筛选境内外潜在投资标的,对投资标的分析评估、调查研究、选择配置、建立仓位; 4.撰写研究报告、投资计划建议、风险评估报告,为投资提供决策依据; 5.负责日常股票池的选择维护及池中股票的跟踪管理; 6.带领投资研究团队进行研究、投资、交易、风控等实务工作,建立团队体系。 岗位要求: 1.硕士研究生以上学历,专业复合背景者优先考虑; 2.在国内头部卖方研究所、公募基金、
  • 权益基金经理30-60万

    工作职责: 1、根据公司投资战略,制定所管理股票型基金、债券型基金等证券投资的计划与实施方案; 2、根据市场变化不断评估和优化投资组合,加强风险控制;月度、季度进行产品配置策略规划,定期根据市场行情,对产品的组合结构做调整; 3、负责定期编制与基金投资相关的投资计划、总结及各类报告; 4、负责基金产品的大类资产配置、行业配置以及重仓个股选择; 建立并维护产品基础股票池和核心股票池,为产品配置提供标的选择;定期对重点股票做公司尽调,并出具调研纪要及投资建议; 5、参与上市公司研究、调研,构建和维护股票池;提出研究需求; 对研究员的研究计划和调研计划提供反馈意见。 任职
  • 营业部副总经理50-80万

    工作职责: 1、带领证券人员贯彻落实公司战略,完成事业部下达的年度经营指标; 2、积极进行属地营销渠道的拓展和维护工作,发展营销团队; 3、依照国家和公司的规定,负责在属地内合规开展经营活动; 4、统筹调配属地资源,优化人员结构,确保公司和事业部的指令在辖区内的贯彻落实、高效执行; 5、加强与外部有关部门的联系,建立良好的外部环境; 6、及时完成公司安排的其它工作。 工作要求: 1、大学本科及以上学历,金融、经济、管理类相关专业或企业管理相关专业优先,具备证券从业资格; 2、具有5年以上证券从业经验,其中在当地券商负责人/副总职位工作经验; 3、熟悉证券行业相关
  • 风控总监30-60万

    岗位职责: 1、建立风险管理体系、拟定风险管理的制度、流程及实施细则,构建风险管控框架和执行流程。 2、跟进、协助股权投资交易方案等的设计及投资条款的谈判,为投资项目提供法律支持,包括法律研究、企业调研、材料准备等。 3、参与投资项目及投后的风险管理工作,协助投资团队进行项目法律风险评估,发现问题、提出解决方案建议。 4、统筹协调合作的律师及事务所,负责审查、管理相关法律文书。 5、负责组织、实施业务部门人员风险防范、管理的意识及技能的培训。 任职要求: 1、45岁以下,具有法律、金融等相关专业统招本科及以上学历背景,具有律师执业证者优先; 2、10年以上法律或金融
  • 投资银行融资业务项目经理面议

    工作职责: 1. 负责生物医药、医疗器械、生物技术行业融资项目的研究、挖掘与推进,以及服务团队的人力调配; 2. 熟悉融资项目的全部流程,具备独立完成项目执行的能力 ; 3. 进行项目所在行业的深入研究,对于项目标的质量有一定判断; 4.与投资方及融资方保持良好沟通、进行商务谈判 ; 5. 带领团队完成交易执行中的尽职调查、交易方案设计等,确保项目完成 。 任职要求: 1. 生物、制药、医疗、化学、检验学、临床医学等硕士学位,具备商科专业或者MBA者优秀; 2. 4年以上医疗相关行业工作经验,至少3年在生物医疗健康行业内公司任销售市场产品技术支持或者融资总监的工作经历;
  • 基金营销经理35-65万

    岗位职责: 1、负责同花顺基金投资场景运营,通过用户生命周期的管理,对流量获取、转化、留存、复购等一些列目标负责。 2、根据基金产品特点,负责热点营销事件的创意及执行,制定基金营销活动方案,对营销策划、资源整合、活动项目结果负责,保证基金用户增长到规模增长全路径目标的达成; 3、根据目标与用户洞察,制定可量化的活动目标,提炼总结往期项目经验,主动进行整合营销创意创新,提升基金活动创意质量,从而提升基金活动营销效果; 4、具有产品意识,协助产品打造活动工具和模块。 任职资格: 1、全日制统招本科及以上学历,金融、经济相关专业优先; 2、5年以上市场营销创意/活动策划经验,具备
  • 高级理财规划师20-50万

    工作职责: 1. 积极主动宣传行业知识和正向价值,通过自身努力持续获取目标客户 2. 为客户提供一站式保险服务,如保险咨询、投保办理、保全和理赔等服务,以客户需求为中心,从合作的上百家保险公司、上千款产品中精选最合适的产品方案 3. 协助或在客户的授权下进行保险产品采购活动,协助客户选择合适的保险产品及服务 4. 规定时间内达成公司要求的业绩标准或设定的目标 职位要求: 1. 本科及以上学历,具有法律/医学/金融/财务等相关行业背景或海外背景优先考虑 2. 5年以上工作经验,具有较强的学习和沟通能力,目标感和自律性强 3. 为人正直、品行端正,责任心强,具有良好的职业道
  • 经营管理中心总经理20-50万

    岗位职责: 1.负责公司中长期发展战略规划工作; 2.负责公司业务规划、分析与设计; 3.负责公司对外标杆调研工作; 4.负责公司产品创造项目及其它重大项目管理与推进; 5.负责公司经营管理体系建设与维护; 6.负责组织公司年度经营目标制定、分解并督促落地; 7.负责公司统计报表体系,统筹数据外报等工作; 8.负责公司授权体系编制与维护; 9.负责公司组织开发与管理工作; 10.负责公司业务流程管理; 11.负责公司信息化建设的总体规划与实施; 12.负责组织推进业务与信息流融合; 13.负责团队能力建设、人才培养与管理工作。 任职要求: 1.经
  • 天津分公司直属业务部负责人70-100万

    工作职责: 1、根据公司经纪业务发展规划,负责直属业务部的相关筹建工作。 2、负责直属业务部员工队伍建设和管理,完成对业务团队的绩效激励。 3、制定直属业务部业务发展策略和经营计划并组织实施,完成公司下达的年度经营目标。 4、结合当地实际情况,组织落实营业部客户发展和服务策略,提升营业部竞争能力。 5、大力拓展、维护渠道资源,做好金融产品销售,推进创新业务发展,树立和提升公司品牌形象。 6、贯彻落实公司各项规章制度,控制经营风险,确保业务发展的合规性。
  • 投资经理/总监30-60万

    工作职责: 1、负责制定项目投资战略,并将任务分配至下属工作人员。 2、负责开拓投资市场,并组织人员进行项目的行业及投资项目的市场调研工作。 3、组织人员根据市场调研结果出具可行性报告,完成项目的筛选和评估。 4、负责参与或者主导投资项目,负责项目投资协议、项目签约以及实施的工作。 5、负责与企业外部关系,例如政府部门、行业协会、投资目标企业、银行等金融机构。 6、对投资项目进行监控管理,及时处理企业投资项目中的重大突发问题,并妥善解决。如项目遇到问题需要退出,则负责签订项目退出协议。
  • 江苏分公司直属业务部负责人70-100万

    工作职责: 1、根据公司经纪业务发展规划,负责直属业务部的相关筹建工作。 2、负责直属业务部员工队伍建设和管理,完成对业务团队的绩效激励。 3、制定直属业务部业务发展策略和经营计划并组织实施,完成公司下达的年度经营目标。 4、结合当地实际情况,组织落实营业部客户发展和服务策略,提升营业部竞争能力。 5、大力拓展、维护渠道资源,做好金融产品销售,推进创新业务发展,树立和提升公司品牌形象。 6、贯彻落实公司各项规章制度,控制经营风险,确保业务发展的合规性。
  • 交易经理岗35-55万

    工作职责: 1、建立健全的交易执行管理制度,并定期对内部控制进行检查和评估。 2、为公司内有增减持回购等交易需求的客户出具相关的交易方案。 3、整理分析行业的最新动态、市场公开的信息,为分支机构提供业务机会。 4、参与增减持回购项目的招投标。 5、拟定交易服务相关的服务条款。
  • 营销策略岗40-80万

    工作职责: 1、负责定期向销售渠道推荐产品或组合,撰写策略建议。 2、撰写产品的定性和定量报告,负责刻画产品属性。 3、负责围绕客户盈利体验,提升产品营销策略的择时性和品种选择的准确性。
  • 债券基金经理80-100万

    工作职责: 1、据投资决策委员会的投资战略,制定所管理债券型基金的投资计划与实施方案。 2、参与上市公司研究、调研,构建和维护。 3、参与投资基金的方案设计和投资管理等工作,对基金投资业绩负责。 4、负责定期编制与基金投资相关的投资计划、总结及各类报告。 5、协助进行基金投资相关的市场开发、客户服务与营销等。 6、完成上级交办的其他工作。
  • 合规法务部负责人60-80万

    工作职责: 1、负责合规法务部日常管理,履行本部门全面管理。 2、负责统筹与规划公司合规管理工作,拟订公司年度合规管理政策目标及工作计划;为公司日常经营管理及重大决策提供合规及法务意见。 3、配合合规总监开展公司合规团队建设,保证法律、法规在公司业务开展及内部管理过程中被准确理解与适用。 4、负责制订与安排实施合规检查计划,协助与配合外部监管机构的检查与沟通工作。 5、负责公司合规文化建设与宣导。 6、负责统筹制订、评估与完善公司全面合规管理各项制度。 7、负责公司全面合规管理和法律事务处理。 8、完成上级交办的其它工作。
  • 渠道销售岗20-40万

    岗位职责: 1、负责区域内代销渠道的总对总开拓、协调、沟通工作,制定相关业务政策。 2、负责区域内代销渠道分支机构的开拓、维护与服务工作,完成公司下达的业务指标。 3、负责区域内大型机构客户(保险资管公司等)的开拓、维护及服务工作。 4、负责区域内直销客户的落地工作。 5、对公司的各类营销推广活动进行支持。
  • 研究员50-100万

    工作职责: 1、研究、跟踪行业和上市股票基本面,挖掘投资标的,提供投资建议。 2、搜集整理行业动态及数据,建立行业数据库,撰写行业研究报告。 3、重点公司的调研、日常动态跟踪,建立估值模型,撰写公司研究报告。
  • 高级投资经理25-50万

    岗位职责: 1、对智能制造、信息技术等战略新兴行业进行深度行业研究和市场分析; 2、负责优质股权项目的搜寻和筛选,开展股权投资项目的尽职调查、盈利预测和估值模型搭建、完成立项和投资建议书撰写等投资执行工作; 3、负责股权投资项目的投后管理,包括项目跟踪、信息披露、退出方案等; 4、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、国内外知名院校毕业,全日制研究生以上学历,须持有基金从业资格证,有工科学历背景以及CPA\CFA证书者优先; 2、知名股权投资机构5年以上工作经验,对高端制造、信息技术、新能源新材料等战略新兴领域有深刻理解,主导过一个以上相关行业项目投资,能够独立开展
  • 储备主管22-40万

    岗位职责: 1、依据公司整体战略,组织制定战略。 2、规划分处的系统整体运营,建立、健全各项规章制度,推动销售系统管理的规范化。 3、负责项目规划、部署及资源调配等,参与制定公司中长期发展规划。 4、独立负责分处管理,公司政策解读并且制定绩效与考核; 5、团队建设与培训,针对实际情况制定不同的培训内容,指导提升团队专业能力。 岗位要求: 1、本科及以上学历,条件优秀者,学历可放宽至大专 2、3年以上工作经验及1年以上管理经验 3、具有团队合作精神、有良好的沟通能力及管理能力 ​
  • 信托高级理财经理50-80万

    工作职责: 1、通过全球性的财务咨询、投资顾问和税务规划,为境内外超高净值家庭提供:家庭财产增值理财、家族财富与企业传承、家庭资产保全、税务信息、金融信息、企业资产管理等方面的咨询服务; 2、为客户提供移民与跨境财富传承、境内外财务税务、婚姻财富、慈善等方面的全方位规划和解决方案; 3、参与策划各种高端客户活动(理财沙龙、知识讲座、红酒品鉴、高尔夫、豪车试驾、珠宝鉴赏等),提升客户转化率; 4、持续跟进与服务,不断为客户提供专业服务; 5、提出合理化建议,参与流程及制度建设。 任职资格: 1、本科及以上学历,营销、管理、教育、金融等专业; 2、持有金融理财师(AFP
  • 高级理财经理15-25万

    岗位职责: 1.根据团队营销计划,制定个人销售策略,完成个人业绩指标; 2.根据客户投资需求,帮助客户制订资产配置方案,提供合适的金融产品与服务,推动开展家族信托等各类创新业务; 3.负责高净值客户的积极拓展与维护,提升客户服务质量,与客户建立长期良好关系; 4.完成部门交办的其他工作。 任职资格: 1.本科及以上学历的,须具有1年以上信托、银行、证券、基金等金融产品销售经验或3年以上销售经验,具有权益类产品销售经验的优先; 2.具有AFP、CFP等相关专业资格的优先; 3.熟悉银行、信托相关法律法规及监管政策,具备较强的个人业务
  • 固定收益投资经理30-40万

    工作职责: 1.在公司授权范围内,进行固定收益资产组合日常管理; 2.负责日常资金头寸管理,编制头寸报表; 3.协助制定和完善固定收益投资管理制度和工作流程; 4.开展与业务相关的外部交流工作; 5.协助处理固定收益投资中出现的突发和重大风险事件。 6.开展与业务相关的外部交流工作。 任职要求: 1.全日制金融、财会、经济管理等专业硕士研究生以上学历; 2. 固定收益投资管理经验丰富,过往业绩好,能力较强,具备4年以上相关工作经验者优先; 3. 具备良好的财务和信用风险分析知识和技能,良好的表达沟通、研究分析能力,能独立完成固收项目的调研、分析和评估,出具投资报告。
  • 权益基金经理30-60万

    工作职责: 1、根据公司投资战略,制定所管理股票型基金、债券型基金等证券投资的计划与实施方案; 2、根据市场变化不断评估和优化投资组合,加强风险控制;月度、季度进行产品配置策略规划,定期根据市场行情,对产品的组合结构做调整; 3、负责定期编制与基金投资相关的投资计划、总结及各类报告; 4、负责基金产品的大类资产配置、行业配置以及重仓个股选择; 建立并维护产品基础股票池和核心股票池,为产品配置提供标的选择;定期对重点股票做公司尽调,并出具调研纪要及投资建议; 5、参与上市公司研究、调研,构建和维护股票池;提出研究需求; 对研究员的研究计划和调研计划提供反馈意见。 任职
  • 支行副行长(对公)30-55万

    工作职责: 1.对分行主管批发银行副行长和支行行长负责 2.协助支行行长管理批发业务团队,组织开展对所属营销区域内批发银行客户的关系管理,制定和改善目标客户战略,组织制订产品方案、授信额度、营销方案,以发展核心客户关系为目标,建立和维护与目标客户群的业务关系 3. 与分行公司业务相关管理部门紧密合作,向客户提供切合需要的金融服务方案 4. 负责落实支行批发银行业务工作计划的组织和实施,协助支行行长对批发银行业务进行组织协调,推动业务不断发展 5.保证支行批发银行的业务运作符合监管政策法规、标准和控制的要求 6. 协助组织对批发业务团队的绩效考核,向支行行长提出奖惩意见
  • 银行数据分析产品经理20-30万

    岗位职责 1、负责牵头研究法律法规、监管政策以及相关行业发展动态,保障数据安全,促进数据应用。 2、负责全行灵活类数据分析需求的统筹管理,面向数据分析人员建立专业化数据分析服务体系; 3、负责推进企业级数据分析平台的设计和建设,深入理解业务需求,对业务需求设计产品功能,为总分行提供灵活高效的数据分析工具和服务; 4、建立精细化的数据运营体系,负责数据使用中的安全管理,提升数据应用水平。 岗位要求 1、境内外高校大学硕士及以上学历,信息技术类、数理统计类及其他理工类专业为主,其中境外院校毕业人员需提供国家教育部认证出具的学历学位认证; 2、年龄在35周岁以下,从事数据
  • 风险经理25-35万

    职位描述: 1. 项目筛选及初评,提交项目投资意见; 2. 项目法律调研; 3. 及时揭示项目运营中存在的法律风险并提出相应的解决方案; 4. 设计、论证和审核重大投资项目方案、参与商业谈判及项目执行; 5. 负责为其他部门提供法律支持;
  • 市场总监24-32万

    职位描述:1、按照公司年度发展目标和规划,负责规划价格政策、市场营销、品牌推广策略等,并监督各项计划的实施以提升公司品牌知名度及市场份额;2、完善部门管理体系及优化工作流程,研究、设计市场营销、品牌推广方案,审核及控制预算和支出平衡,确保资源的协调和整合,并对市场营销、品牌推广效果负责;3、跟踪行业竞争对手和行业发展前景,分析竞争环境,提出相应竞争策略,建立有效的竞争应对体系;4、组织及指导市场调研,提炼出符合市场竞争与发展的产品观点,并为之配置相应的传播资源;5、开发及建设KOL专家库,组织、实施各型学术/专家会议/科研合作,为产品发展创造良好的专家环境。
  • 测试经理25-35万

    职位描述:1. 建立测试流程体系、软件测试规范、测试报告规范。2. 目标导向,对产品与研发提规范,通过流程与工具提高研发质量,保障项目质量。3. 设计测试用例,跟踪质量问题,执行预发布验收测试;4. 负责QA与测试团队的管理、成员成长方向设计。
  • ISO审核员21-28万

    职位描述:1、熟练掌握ISO27001信息安全管理体系认证的系统审核程序;2、根据认证公司工作安全,进行ISO27001体系审核工作;3、按照公司分配的审核任务,编制审核计划,依照相关体系标准,评估客户管理体系的符合性,帮助客户识别出管理体系中存在的问题并出具审核报告;4、向客户提出改进意见和建议,及时与客户进行口头或书面的沟通和反馈。
  • 总经理64-75万

    岗位职责:1、统筹规划师队伍建设,负责销售支持体系的建立和管理,包括产品管理、销售管理、销售培训、市场开拓、业务管理和客户服务等;2、完成年度营销目标及组织管理体系的搭建;3、搭建营销体系组织架构,筹建营销总部及分公司整体团队建设;4、健全营销管理体系及规章制度、监控营销运营风险;
  • 风控经理47-57万

    岗位职责:1.负责拟投项目财务尽职调查,并提出财务风险和解决建议;2.负责项目财务风控方面的建议和谈判;3.负责投后管理及已投企业的财务规划;4.深度参与项目投资决策;5.参与投资项目的有关评审。
  • 资深宏观策略师56-67万

    岗位职责:1. 对国内和国外宏观经济形势及宏观政策、宏观经济数据进行收集、分析调研;2. 负责宏观经济周期的研究与判断;3. 跟踪宏观经济运行状况及宏观事件的动态,分析及评估有关资料、数据,建立基金投资策略;4. 撰写宏观策略研究报告、交易策略;5. 实时提供及交流每日交易建议及策略;6. 完成基金经理要求的其他工作。
  • 渠道经理51-63万

    职位描述:1 维护现有公司销售渠道,支持产品路演等销售工作。2 开拓新的销售渠一道,有清晰明确的激励机制。3 如果具备相应能力,也可以覆盖机构直销业务。4 公司具有完整的岗位条线,根据个人情况,给予适合的职业发展机会。
  • 高级理财经理24-34万

    职位描述: 1、组织实施营销方案,确保团队目标达成;
  • 战略规划主管63-74万

    职位描述: 1、战略规划:组织证券公司及各部门发展战略与规划拟订,制订公司及各部门年度运营目标,负责证券公司及各部门发展战略与规划的实施及督导,并提出完善证券公司及各部门发展战略与规划建议方案;
  • 投资总监68-75万

    职位描述: 1.能够根据公司投资战略要求,搜寻适合公司投资要求的投资项目信息;对项目前期市场分析、财务分析、项目执行、利润点和运营模式有准确把握能力;
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