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猎头职位

  • 设备负责人(PACK产线及圆柱电芯)35-46万

    岗位职责 1、设备管理体系建立:负责制定并推行设备的日常点检、预防性维护、维修保养等标准流程与制度; 2、设备稳定与效能提升:组织快速排除设备故障,保障生产顺畅;通过数据分析与持续改善,提升设备综合效率(OEE); 3、全生命周期管理:负责从新设备的选型、安装、验收,到现有设备优化改造的全过程管理; 4、废弃件的报废工作; 5、预算管控:负责制定本部门年度工作计划、预算编制、月度预算管控等; 6、团队与资源管理:领导设备团队,并有效管理维修预算及备品备件,控制维护成本。
  • 大项目开发总监30-42万

    职位信息: 1. 负责公司区域水环境项目开发工作;
  • 人才发展与培训主管34-45万

    岗位职责: 1、人才发展流程优化与项目交付持续组织并优化各级人才发展动作(如晋升、盘点、流动、竞聘等全闭环),确保流程标准化、可复制且贴合业务节奏。交付领导力项目(如新业务单元高管团队融合、国际化人才储备计划),从项目启动至结项全程把控进度、成本与质量,实现关键人才能力跃迁与业务目标达成。 2、结合业务战略与领导力模型,创新设计混合式学习方案(融合在线学习、沙盘模拟、轮岗实践等多元形式),打造个性化领导力提升路径,增强项目吸引力与实效性。 3、干部管理支持搭建并维护干部管理数据看板,实时跟踪关键指标(如干部胜任率、继任者储备情况),定期输出可视化分析报告,为高层决策提供直观、准确的数据支
  • 研发总监52-60万

    岗位职责: 1、根据企业战略规划要求,制定新产品研发及技术升级改造计划,做好技术研发中心团队管理工作,以帮助企业实现经营目标;
  • 制造副总经理56-68万

    岗位职责: 1、监督及管理生产、工程、工艺部、品质的运营工作(OEE、专家项目、离职率、人工制费等); 2、对工厂运营结果负责,实现正向经营盈利; 3、组织各部门针对质量、成本、交付进行持续优化和改进,达成工厂的战略目标和经营指标 ; 4、主持工厂日常经营工作,包括队伍建设,管理干部选拔等;
  • 生物质气化供热运行专工20-27万

    岗位职责: 1、负责生物质气化供热(气化炉、燃气蒸汽锅炉、环保设备)的日常操作与监控,确保设备稳定运行。 2、全程参与设备安装、调试、运行并把控工程质量。 3、统筹项目生产准备工作,包括培训,制度及规程制定,物资采购计划、生物质检验等。
  • 语文研究员36-42万

    岗位职责: 1. 负责小学语文(特别是低年级汉语拼音、汉字识字)教学体系的研究、构建与持续优化。 2.根据安排落地与“高效学习系统”相匹配的标准化教学流程、教案、课件(PPT)、学案及课堂活动设计。 3.通过示范课,直观展示“高效学习系统”的教学理念、流程与方法,为一线教师提供可借鉴的样板。 4.跟踪和评估培训及示范课的效果,不断优化课程内容。
  • 德育主任20-25万

    岗位职责: 1.制定学校德育工作计划与方案,并负责组织实施、检查与总结。 2.全面负责学生思想品德、行为习惯、心理健康及法治安全教育。 3.指导班主任开展班级管理和德育工作,组织相关培训与交流。 4.策划并开展主题教育、实践活动、校园文化建设及各类评比。 5.负责家校沟通与合作,处理学生重大违纪事件,营造良好育人环境。
  • 学生处/德育主任23-35万

    岗位职责: 1.全面负责学生工作,全面落实德育管理工作的要求,监督落实学生日常行为检查。 2.选拔、培训班主任团队,指导、考核班主任工作,定期召开班主任会议,并能提供有效支持,赋能班主任团队。 3.带领学生处成员不断完善各项管理制度,做好学生处各项数据和档案的维护和管理。 4.围绕德育和育人目标,指导学生处组织、统筹、开展各类学生活动。 5.管理宿舍区,对宿管老师的工作给予指导和监督,确保学生在宿舍区的安全和有序生活。 6.配合校区跨部门的工作以及校长室布置的临时性工作。
  • 民办高校副校长50-60万

    工作内容: 协助校长对学校进行全盘管理,分管下列方向: 1、财务审计、教育教学(含实践教学)、教师发展、实训实验室建设、后勤资产、协管国际交流合作(国际职业教育研究中心)等工作; 2、招生、继续教育、协管国际交流合作(国际交流处)、后勤采购等工作; 3、党建、宣传、档案、思政课程和课程思政建设、师德师风、学生就业、语言文字等工作、校区运行管理; 4、科研、校园信息化、图书馆、产业园、协管产教融合(市域产教联合体)、校企合作(集团相关)等工作。
  • 国际学校-英语教研组长50-60万

    岗位职责: 1.负责国际学校英语教研组的标化教学工作,包括托福、SAT等课程的教研与教学。 2.制定并优化托福、SAT教学计划,确保教学质量与效果。 3.组织并指导英语教研组教师进行标化考试的教学研讨与经验分享。 4.跟踪学生标化考试成绩,提供针对性辅导与提升建议。
  • 初中科学老师(生物化学方向)20-40万

    岗位职责: 1. 服从学部根据教学计划和学校行政岗位的需要安排的工作,包含不限于承担班主任、助教、团委干部等工作; 2. 根据教学进度进行课程设计教案与备课,根据学生教育需求及个人情况因材施教; 3. 对学生的成长及成就进行评估、记录与报告,保持每周及学期形成性评估报告; 4. 始终确保学生的安全,满足他们的社交、情感和身体健康需求; 5. 通过帮助学生成功完成学习任务,为学生树立自尊与自信,促进学生心智成长,培养学生良好性格; 6. 定期回顾所有课程规划,确保在有效的课程表内进行课程开展; 7. 激发学生的自信,建立同事之间的相互信任感; 8. 组织课外活动,将办学理念落实到
  • 数学竞赛负责人25-50万

    职位描述: 1、 负责双语数学教学工作 2、 参加教学研究工作 3、 按要求进行备课、授课,辅导,修改作业等
  • 小学双语老师25-40万

    职责描述: 1. 负责小学双语课程教学工作,积极开展小学英语学习活动;打破学科界限,开展跨学科教学与项目化学习,提升学生综合素养。 2. 参加学校培训与教研活动,融合中西教育理念,参与学校课题研究和研发创新融合课程,撰写课程方案,打造博颂特色课程体系,并落实教学计划。 3. 了解学生情况,做好学生评估,定制学习改进方案,并定期反馈学生学习情况;加强家校沟通,形成教育合力。 4. 积极支持市场推广和招生活动,完成学校安排的相关工作。
  • a-level物理老师22-26万

    岗位职责: 1.省实系高中A-level数学与物理老师,负责数学与物理课程的教学、设计与搭建; 2.熟悉爱得思考试局,能帮助新生快速适应课程,跟进学生每个阶段的成长; 3.根据部门要求高效完成教学计划、教案等,参加部门组织的培训、教研和会议。
  • 小学科学教师20-30万

    岗位职责: 1.热爱教学, 热爱学习,是具有开放思维、创新精神、强烈的责任心和团队合作精神; 2.拥有国际视,且具有实干精神,积极阳光并充满正能量 3. 相关专业重点大学硕士及以上学历(有丰富任教经历的教师可放宽至本科) 4. 完整、真实的教师资格证及其他相关证明材料; 5. 三年国际化学校小学科学教学经验; 6. 愿意承担寄宿生活中的指导和监护责任;
  • 国际学校-英语老师26-63万

    岗位职责: 1、担任英语课程的托福或雅思主讲老师; 2、选择听、说、读、写两个单项的教案,保证教学目的的实现; 3、根据学校的教学要求制定有效的教学计划,认真研究教材、教法、准备教学资料; 4、关注并评估学生学习进展,针对学生情况进行个性化学习指导; 5、根据学校安排,优质高效地完成与教学相关的其他活动,包括考试相关工作、 学生评价、教育科研工作、学校组织的各项活动等; 6、承担校内德育工作,做好学生管理的相关工作。
  • 双语ALEVEL化学教师26-63万

    职责描述: 1.担任双语化学教师,负责双语化学生物学科课程的讲授; 2.根据学生的学习特点,进行个性化的课程讲授; 3.帮助学生提高学习兴趣,养成良好的学习方法和习惯; 4.参与教研教学,完成教学布置的教学任务; 5.认真完成校长安排的其他任务。
  • 语文老师20-25万

    岗位职责: 1.激发学生的自信,建立同事之间的相互信任感 2.在教学实践中和同事友好合作并能够灵活的适应多语言的环境要求 3.在课堂中与同事互相配合不断激发学生的学习热情 4.具有一定的分析能力,探索新的教学方法拓展学生的学习体验 5.通过坚持不懈的自我学习,不断提高自己的职业素养与教学能力 6.在当地社会以及其它国际化的环境中推广学校的价值观
  • 国际学校艺术老师40-60万

    职责描述: 1. 根据教学内容、学生实际情况和学生的认识规律,精心设计教学程序; 2. 耐心研究教学方法及课程内容、授课过程,根据IGCSE,Alevel教学大纲研究考试方向和考试知识点,定期举行评教; 3. 根据学生不同基础、不同需求规划学习方案; 4. 及时了解学生成绩及心理变化,适时调整和优化教学手段并做好课外辅导; 5. 在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效,并做出教学质量分析; 6. 参加本学科教研交流,研究和选择先进的教学方法; 7. 服从学术校长的安排,完成领导临时交办的任务。
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