猎头职位
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岗位职责：
1. 负责室内设计各专项的日常沟通与协调，确保专业间配合顺畅，满足项目节点需求。
2. 配合主创设计师，为项目从方案到施工图的全过程提供深化设计技术支持，确保设计意图精准落地。
3. 深入项目现场，配合解决施工技术问题，参与质量检验、竣工验收及设计复盘，确保项目落地。
4. 对接施工图团队审核复杂空间的施工图深化设计，确保图纸符合国家及行业规范。
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职责描述：
1.负责城市公司营销策略的统筹和执行，各类方案对接及申报；
2.负责线上、线下板块营销工作的铺排、跟进；
3.负责对接费用、渠道等工作；
4.负责营销报表分析统计工作。
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岗位职责：
1.负责地产项目景观设计方案的制定与优化，确保设计符合项目定位及客户需求
2.协调设计团队、工程部门及外部合作单位，推进景观设计方案的落地实施
3.把控景观设计质量，审核设计图纸及技术文件，解决施工中的设计问题
4.参与项目前期策划，提供景观设计专业意见，提升项目整体品质
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【岗位职责】
1.负责项目工程及材料设备的采购策划、采购计划、招标方案及招标计划；
2.负责工程及材料设备供方管理与评价；
3.组织项目工程及材料设备招标项目的公告、考察、发标、答疑、开标、评标及定标等工作，并组织工程及材料设备采购合同谈判等内部招标及外部招标工作；
4.合同文件的交底与管理，过程跟踪分析合同执行情况；
5.材料设备采购与封样及采购档案管理；
6.采购制度适应性修编及交流培训学习。
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岗位职责说明：
1、梳理订单交付业务流程，识别痛点，制定和优化订单交付相关管理制度和流程
2、规范各区域订单下达和交付的操作，并管理流程的执行度，确保合同/订单交付的及时与准确性，提高流程效率和客户满意度
3、管理全国交付运营运营中心订单关键要素指标。通过数据和KPI达成监控，提出改善措施并推进落实。
4、负责管理订单排序与承诺，包括交付流程与规则，交付标准，交付过程指标，产销方案等
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岗位职责：
1.负责区域内工程项目的跟踪、拓展、开发与维护
2.负责终端客户的开发与维护
3.负责工程项目的专业、一体化服务
4.负责市场相关信息的搜索、反馈，并制定销售推广策略
5.保证市场相关行业之间的有效沟通与协作
6.完成销售指标及欠款回收。
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岗位职责：
1.负责TOD项目全周期营销策略制定与执行，完成年度销售目标
2.主导TOD项目营销推广，统筹线上线下渠道资源投放ROI≥1:5
3.建立政府平台公司、轨道交通集团等战略客户合作体系
4.管理25人以上营销团队，实现项目首开去化率的核心指标
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岗位职责：
1、根据商业（酒店/商业综合体）渠道客户整体策略，制定所负责细分市场全国目标客户的开发策略与计划；
2、负责本细分市场清单内的全国目标客户的开发与经营；
3、负责本细分市场内全国性服务商及全国性国央企专业分包商、代建公司的开发与经营；
4、组织目标客户技术交流，推荐方案，目标客户品牌植入，达成开发计划及业务目标；
5、推动项目在区域的落地，提高项目转化率，协同销售达成落地业绩；
6、细分市场信息收集，促进产品及解决方案体系的迭代与优化，提升公司全场景化、全体系解决方案在行业内的竞争力；
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岗位职责：
1、制定宣传工作计划并组织实施，运营企业内部信息宣传平台；
2、负责宣传工作体系及队伍搭建，挖掘上报企业内部新闻宣传亮点素材；
3、负责意识形态、舆情管理、企业文化视频制作等。
4、负责工会统战活动组织，配合行政相关工作。
5、负责、工会统战相关工作。
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职责描述
1、负责编制精装工程的专业调研报告，组织专业技术调研工作；
2、主管工程现场本专业的施工管理，协调总包以及相关施工单位日常施工工作；
3、参与审核精装项目施工进度计划、管理质量目标、工期目标、安全文明施工目标；
4、参与审核精装专业的施工、质量进度和安全施工检查；
5、参与精装专业技术标的评审、新技术和新工艺的收集整理及实施；
6、负责项目本专业全过程现场施工及验收管理。
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工作职责：
1、 协助项目负责人制定项目营销策略，根据阶段及销售端反馈效果及时调整；
2、 制定策略执行计划，保障营销计划执行效果；
3、 负责项目地块周边的市场调研，收集房地产政策及市场信息，并提交相关报告；
4、 负责项目在报纸、网络、户外等媒介的宣传推广， 选取优质资源，制定媒体投放计划；
5、 与各级媒体保持接触，维护媒体关系，协助营销总监应对危机公关；
6、 负责对项目全案广告服务公司等外协单位的沟通、管理和监督；
7、 负责案场包装工作、销售模型、楼书、折页等各类销售工具的制作和维护；
8、 管控合理的推广费用，规划管理支付计划，监督销售、渠道费用使用情况；
9、
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工作职责：
1. 上海区域法务体系建设
2. 合同审核
3. 法律函件
4. 律所对接
5. 业务类案件应诉（不含劳资纠纷、物业费清欠）
6. 合规性检查
7. 其他集团法务、部门负责人交办的工作
任职要求：
1. 法律专业本科及以上学历，通过国家司法考试
2. 3年以上200人以上大型企业法务工作经验，有物业行业、服务行业工作经验者优先
3. 熟悉合同法、公司法、劳动法、广告法等相关法律法规
4. 工作严谨、细致、认真负责
5. 具有良好的沟通协调能力、问题解决能力
6. 具备很强的抗压能力
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全面负责所管辖物业区域各项人力资源管理工作的组织与实施，人力团队的建设、赋能，协助总经理达成组织经营绩效目标。
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职责描述：
1、负责主持公司经营管理，公司的发展规划、组织和实施的工作，并对兴业源总经理负责; 2、负责公司的组织架构、部⻔(岗位)设置、人员编制审核工作;
3、负责对公司员工的薪酬标准、福利待遇、岗位要求审定;
4、负责员工队伍建设，和谐团队的创建，层层帮扶，保持员工队伍的稳定，巩固加强整体素质;
5、负责公司财务收支计划的审定，资金的运筹和监管，费用报销的审批工作;
6、负责物业服务合同的审核、实施及产生的法务官司的处理与执行;
7、做好与政府职能部⻔、能源部⻔、兴业源各分子公司、建筑配套单位、社区街道公安城管、甲方客户的协调工作，第一时间对突发事件采取有效措施;
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工作职责：
（1）收集建筑项目信息、开拓客户资源、整合营销资源、跟踪重点项目；
（2）参与项目商务谈判、经营管理，组织协调招投标及合同签订相关工作；
（3）及时收集并向相关部门反馈市场、行业需求及竞争信息；
（4）协调、组织、服务、配合院内外生产，做好项目管理工作。
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工作职责：
（1）收集市政项目信息、开拓客户资源、整合营销资源、跟踪重点项目；
（2）参与项目商务谈判、经营管理，组织协调招投标及合同签订相关工作；
（3）及时收集并向相关部门反馈市场、行业需求及竞争信息；
（4）协调、组织、服务、配合院内外生产，做好项目管理工作。
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1、任职要求：35-50岁，本科及以上学历，路桥工程、投资管理、工商管理、项目管理等相关专业；
2、10年以上企业管理、投资开发经验，熟悉高速公路建设、运营管理；
3、对高速公路周边及延伸产业链，如：物流园、旅游、农业综合体、土地房产开发、交通科技产业、口岸开发等项目，有投资开发运营工作经验；
4、具有较强的统筹协调、团队管理及资源整合能力；
5、熟悉山东市场，并具备丰富的当地相关资源；
6、曾任职交通投资、高速公路运营公司高层管理或成功操作PPP工程项目者优先；
7、工作地点：山东。
8、薪水60-120万/年，具体面谈。
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工作职责：
1、负责公司所有施工工程质量和技术工作的总体控制。
2、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。
3、解决施工现场的技术问题。
4、负责组织对重大质量事故的鉴定和处理不定期对施工现场进行检查，随时监控工程质量，发现问题及时召集相关人员进行处理。
5、审批招投标工作的相关技术资料等。
6、审批项目部上报的施工组织设计施工方案，并制定施工工艺参数。
7、参加甲方组织的图纸会审方案论证。
8、负责对工程组织基础主体分部和单位工程的质量验收。
9、主持交竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审。
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工作职责：
1、协助上级建立及完善招采中心制度、体系的建设工作。
2、负责集团战略采购和集中采购的组织和实施。
3、负责集团及下属公司工程及材料类的招投标组织管理工作。
4、组织供应商管理体系及价格管理体系的建立与维护。
5、负责全国项目工程前期及过程中材料的统供材料的定价等工作。
6、负责团队的建设和发展，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，负责下辖相关岗位的人员招募及培训鉴定。
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