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猎头职位

  • 液压工程师25-30万

    工作职责: 1.负责解决大型港机产品的液压系统的设计和研发以及重点、难点工作; 2.负责液压范围内的各种控制运用问题的解决; 3.完成领导交办的其他工作
  • 非标自动化设备设计工程师24-33万

    工作职责: 负责空运及海运出入口的报价及拓展公司业务
  • 机器人技术方案工程师25-37万

    工作描述: 1. 配合营销人员与客户进行技术交流,编写技术方案,协助营销人员与客户达成技术协议; 2.向工程实施部门技术人员进行技术输入,确保技术输入工作准确无误; 3.完成技术文件的分类、整理、归档与保存,保证技术文件的完整与规范; 4.协助系统工程项目的验收工作; 5.完成上级领导交予的其他工作。
  • 生产部经理24-30万

    职责描述: 1、负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作; 2、协助控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动; 3、负责生产线的产能分析,确保生产计划的合理性,并负责对制造部的资源配备和生产能力的评估工作; 4、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度; 5、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标; 6、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议; 7、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施; 8、监控规范操作方法,执行公司6S规范,确保生产现场的安全和清洁; 9
  • 涂料研发24-30万

    岗位职责: 1、水性涂层产品配方工艺研制:可以独立或在研发总监指导下开展产品配方和工艺的研制; 2、新产品打样、测试及相关技术维护及产品升级迭代开发; 3、5S管理:按照5S要求定期(每周)参与工作场地、物料、设备5S检查和改善; 4、合规前提下,完成上级领导交办的工作任务。
  • 主任研发工程师33-50万

    职责描述: 1. 洞察产业技术发展趋势,参与制定产品和技术战略规划,在产品技术发展方向上给出规划建议; 2. 负责带领团队解决产品线的具体技术难题; 3. 负责带领团队完成新产品或新工艺的研究及放大量产项目; 4. 协助产品线负责人赋能团队,提升团队研发能力; 5. 负责牵头进行竞争对手工艺、设备路线等信息的分析、归纳和总结; 6. 协助建设研发平台,组织或实施技术培训; 7. 协助产品线进行知识产权的布局; 8. 参与项目成员的绩效考评工作,并对项目成员的调配、任免、奖惩给予建议; 9. 参与重要项目的研发交流工作,分享行业相关资讯; 10. 完成上级交办的其他工作。
  • 商务中心总经理33-44万

    职位描述: 1.负责储、充、检产品的销售及区域领导工作,和重点大客户客户建立良好关系,带领团队挖掘客户需求,完成销售任务;
  • 面料配色设计师34-44万

    岗位职责: 1、快速了解公司面料产品以及设计风格,协同结构设计师完成相关面料产品的配色设计工作;
  • 减振器工程师18-20万

    岗位职责: 1. 新产品开发、现有产品优化及客户特殊需求定制开发,具备 CDC减振器及磁流变减振器的正向设计开发能力; 2.负责产品图纸输出、样件装配、试验计划及试验报告编制、问题分析(FMEA)、技术成本降价及成本控制; 3.熟悉零部件技术要求,制定零部件技术规范; 4.熟悉减振器的阀系调校; 5.负责零部件供应商开发,供应商技术交流; 6.负责减振器产品制造工艺和装配工艺设计,包括样件、试生产、量产阶段工艺类文件编制(作业指导书、设备操作指导书、来料/过程/最终检验指导书、FMEA等); 7. 熟悉减振器产品制造工艺(焊接、装配、涂装),据此进行减振器工装、夹具、量具、检具设
  • 器件工程师20-30万

    工作职责: 1、有嵌入式开发基础,掌握嵌入式软件开发流程,有bsp开发工作经验优先; 2、熟悉autosar规范,有MCAL相关开发经验优先; 3、熟悉常见通讯接口,如:i2c,spi,uart,can,lin等; 4、了解arm架构,了解arm启动过程以及arm汇编优先;
  • 图像算法工程师30-40万

    工作职责: 1、负责项目中算法方案的调研,制定与实现。 2、参与图像相关的算法研发,包括不限于目标检测,语义分割,图片理解等。 3、推动研发的算法在实际场景应用领域的性能优化和落地,如仪表识别,OCR,配图理解等。 4、产品软件的应用和算法设计方案的编写,相关产品的实现和专利的编写。
  • 电磁阀工程师20-30万

    岗位职责: 1.电磁阀(包括油阀和分配阀)产品技术调研、方案设计(电磁仿真、流体仿真、结构仿真)、样件解析; 2.负责产品图纸输出、样件装配、试验计划及试验报告编制、问题分析(DFMEA)、技术成本降价及前期成本控制; 3.客户输入评审,根据客户要求设计产品方案,并制定参数,出图打样,试验并完成设计任务; 4.电磁阀产品的加工成型(钣金、注塑、机加、压铸等)、后处理(阳极氧化、氮化、电镀、热处理等)及装配工艺设计,包括样件、试生产、量产阶段工艺类文件编制; 5.负责零件供应商开发、制定零部件的开发计划,客户技术交流、前期产品量产规划报价; 6.熟练运用APQP、PPAP、FME
  • 增压输送系统设计25-30万

    工作职责: 1、负责增压输送系统方案设计及分析工作。 2、负责管路系统的布局方案设计,开展管路载荷分析,提出解决方案。 3、负责开展增压输送系统设计和仿真分析计算,编制设计文档。 4、负责与箭体结构、地面等总体相关专业协调。 5、负责液体输送管、增压管等管路系统的试验方案设计,对试验过程进行跟踪、确认,对试验结果进行总结分析。 6、根据设计要求参与管路系统跟产、验收与总装。 7、负责相关技术问题协调、测试与试验工作。
  • 姿控设计30-40万

    工作职责: 1、配合总体和分系统完成火箭总体方案论证工作。 2、负责资控系统动力学建模。 3、完成姿态控制系统设计。 4、负责资控系统仿真试验,负责弹道、制导与资控联合仿真分析。 5、负责飞行试验结果分析。 6、完成技术要求、设计报告等文档的编写。
  • Litho 工艺工程师18-20万

    工作职责: 1.黄光制程日常维护,Ocap / Hold lot处理。 2. Inline Cpk 持续提升,返工率持续降低,报废率持续降低, 产出提升与成本降低项目持续推进。 3.在线异常分析,defect原因追查与改进措施实施。 4.配合设备工程师,完成新机台的验收与评估。 5.配合研发部门,完成新工艺的开发与评估。
  • 工艺工程师20-30万

    工作职责: 1. 专注于刻蚀工艺系统性的管理和自动化程度的提升;计划和实施生产线的Etch工艺的维护和持续改进; 2. 支持研发部门对于新工艺的研究开发和成本控制; 3. 团队为导向地保持良好的Etch制程,能满足生产的需要; 4. 定义机台的基本工艺能力; 5. 评估,实施备用的材料,部件的可行性及风险评估;机台的实时监控;统计数据管控; 6. 产品良率的提升及缺陷的降低; 7. 工艺课长应该负责整个课的工作安排,任务协调以及机台运行工艺中的技术数据储备计划。
  • TD-PIE研发经理20-30万

    工作职责 1.管理研发工艺整合团队,负责团队组织建设和提升 2.作为研发项目的负责人,主导技术路线制定,项目调研,工艺开发和验证,客户导入及客户管理,驱动项目进展 3.负责工艺流程的竞争力持续改善,研发阶段到量产阶段的转移工作 4.安排团队工作任务,优化团队内部协作 5.协调各部门资源,确保项目按进度推进 6.对团队成员进行指导、培训和评估,提升团队效能,帮助个人提升
  • 商务中心总经理33-44万

    职位描述: 1.负责储、充、检产品的销售及区域领导工作,和重点大客户客户建立良好关系,带领团队挖掘客户需求,完成销售任务;
  • 机加工艺工程师30-60万

    工作职责: 1、负责发动机、火箭零部件机加工艺 2、对图纸进行设计工艺性审查 3、对供应商生产过程的工艺管理进行监督与检查 4、能够对产品生产过程中的关键工艺进行工艺攻关 5、为供应商的零件生产加工、总装厂装配工作提供技术支持。
  • 高级软件工程师30-55万

    工作职责: 1、配合市场及产品人员完成软件系统的需求调研和可行性分析。 2、根据产品需求完成软件系统的架构设计,以及系统设计文档的编写。 3、负责核心模块的设计及开发工作,并把控整个软件的交付质量。 4、及时解决市场或客户遇到的问题,完成软件的维护和迭代工作。 5、关注行业相关的技术发展,为软件系统的更新迭代做相应的技术储备。
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