猎头职位
岗位要求：
1.有较强的语文专业功底，能胜任高中授课内容。
2.平易近人，与人交往和善，执行力强。
3.有在公立学校或者国际学校授课经验的，优先录用。
4.有高级中学教师资格证。
5.有丰富的带高三毕业班经验。
岗位职责：
1、积极配合学科工作委员会的部署，共同打造负责、坦诚、协作、高效的学科文化氛围。
2、把帮助学生成长、维护学生的合法利益放在首位，积极落实全员德育。
3、组织实施课堂教学，坚持“资源教、教师导”的教学模式，根据学生实际情况实施“个别化、差异化”教学；并在实践中积极探索提高课堂效率的教学方式。
4、掌握每一位学生的学科学习情况，通过与导师、家长沟通等方式，帮助学生完成学科学习。
5、从对学生的学习、成长确有促进作用的角度出发，对学科教室进行合理布置。建设适当的“学科文化氛围”环境，充分发挥“环境育人”的功能。
6、积极配合年级的日常工作
职位描述：
1、根据国际部分配的教学任务，了解所任学科在教学计划中的作用与地位，钻研教学大纲，掌握教材的内在联系，并根据大纲要求和学生实际制定好学期授课计划。
2、按照教学常规和备课规程要求，认真进行单元备课、课时备课，写好教案，设计教法，指导学法，体现德育，全面贯彻教育方针。
3、专注课堂教学，上好习题课、复习课等，做好指导工作，努力提高每节课的教学质量。
4、重视课堂教学实效，认真做好学生调查，掌握学生对知识的吸收率和巩固率，收集教学信息和反馈信息，做好课后反思。
5、用先进的教育思想指导教学，寓思想教育于教学活动之中，不断提高学生学习的自觉性、主动性
工作职责：
（1）根据教学计划，承担对应学科的教学任务，参与教研工作，编写校本教材教案
（2）根据安排，担任班主任或学生导师工作，进行学生管理工作，组织、指导学 生社会实践活动或研究性学习；
（3）对学生学业水平和学习潜力进行阶段性评估；
（4）根据学校安排参加各类会议（如：家长会，员工会议、运动会）；
（5）配合并完成教务、学生工作部门的相关工作。
岗位职责：
（1）根据教学计划，承担艺术学科的教学任务；
（2）对学生学业水平和学习潜力进行阶段性评估；
（3）根据学校安排参加各类会议（如：家长会，员工会议、运动会）；
（4）根据安排，担任班主任或学生导师工作，进行学生管理工作，组织、指导学生社会实践活动或研究性学习；
（5）教务、学生工作部门的相关工作。
工作职责：1，负责K12英语线上教育产品的内容教研工作；2，负责英语类课程的开发，包括编写讲义和录制课程3，设计在线小班课少儿英语课程，保证课程质量——针对具体的知识点，由浅入深，内容能激发学生的学习兴趣，易于他们理解；4，负责制作备课视频及教学相关辅助的产品；
职位描述：
1、负责企业自媒体平台内容的策划、建设、采编、发布及维护；
岗位职责：
1、了解行业趋势，能够根据竞争形势及品类、品牌优势制定行业策略，带领团队推动行业发展；
职位描述：
1. 负责课程标准的建设，与各地学校合作完善K12课程，并对实施情况进行评估，阶段性更新与提高，达到建设国内一流中西融合课程的目标。重点是幼小初高四个学段各学段各学科目标的建立与衔接。
职位描述：
1、参与短短片程序自动制作生成系统的设计和开发；
岗位职责：
1. 负责企业发展战略与市场渠道的规划与拓展；
职位描述：
1.负责内容制作部日常管理及业绩指标的实现。
职位描述：
1.负责抖音平台动漫短短片内容的选题策划、脚本编写、短片风格；
岗位职责：
1、基于全渠道的数字化运营指标，制定场景化的营销方案；
职位描述:
1、负责高中国际部双语数学教学工作。
2、热爱民办教育事业、具有很强的事业心和责任感，身体健康；
3、本科及以上学历，综合素质好，英语口语流利，能胜任双语理科教学课程。
岗位职责：1、能够制定全域会员运营的年度规划，对接品牌客户的会员营销活动，建立完整的会员营销效果跟踪评测体系，分析过程和结果数据，并能够监督并实施；2、熟悉微信公众号环境，并熟悉微信体系下的会员运营模式，建立完善的工作流程以及制度规范，搭建社群运营体系，形成私域场景的转化模式；3、熟悉天猫和京东渠道会员管理体系的建立、维护，并能够提升平台用户数量、用户活跃度及销售额；4、通过对会员的数据收集，洞察、分析客户特征与需求，制定相应精准营销策略和有效的客户维护方案、促销活动及增值活动并定期进行调整；5、组织建立、维护客户档案，管理会员资料、会员生命周期，对会员的活跃、留存及成交转化率、复购率等数据进
岗位职责：1.及时跟进高通量测序的样本前处理、文库制备等相关新技术 。2.选择合适的新技术引入临检产品的研发过程或生产过程，实现对现有生产流程的改进和优化。具体职责包括与技术供应商的前期沟通、对技术的测试评估、项目转产整个过程。 3.负责制订项目策略，组织实施，完成关键实验步骤，做好时间进度的控制和预算控制。 4.深入理解企业现有临检产品的技术细节、流程、质控环节、成本构成，寻找合适的方法对生产流程进行持续改进和优化，实现周期缩短、成本降低、质量提高等目标。 5.解决临检产品生产过程中出现的技术问题。
岗位职责：1、具备独立完成电商、软件、互联网、高端家政&装修、房地产租赁&物业等项目的业务开发拓展能力2、负责BD团队搭建&扩建&培养，制定管理制度&工作流程，制作培训课程并建立完整的培训体系3、设立具备较强竞争力的BD团队激励制度和KPI绩效标准（基于公司文化和个人能力相关的激励制度）4、具备优秀的商务谈判&协调能力，保持与甲方良好的合作关系，优化BU工作机制5、具有敏锐的市场洞察力，掌握市场动态，制定准确且符合业务快速增长的BD工作&战略计划，并带领团队落地执行（以业绩结果导向）
工作职责：
1、负责 IP 运营部门的整体规划、建设及管理。
2、负责公司各 IP 运营策略的制定及落地执行
3、推动 IP 价值的持续深度整合和挖掘。
4、负责带领团队与内外部团队及海外团队高效沟通及协同。
5、以公司文化为导向，落实IP价值
任职要求:
1、本科学历及以上，有 5 年以上的 IP 运营经验，有较为丰富的团队管理经验。
2、擅于识别优质 IP，对 IP 市场具有较强洞察力、对潮流风向有较深了解，对 IP 全链路有 深刻了解。
3、对动画、影视、商品化等 IP 相关领域有较深了解。
4、对业务有全局视野和深度思考，能提
工作职责：
1、 根据品牌调性和客户简报需求，提出符合简报同时具有大创意BIG IDEA的创意策略和具体创意玩法，过程中能激发创意团队的创意想法，不断提升创意人员的创意产出质量；
2、 了解互动创意玩法和趋势， 具有整合营销传播的全局观念；
3、 与客户方向和其他相关部门保持良好沟通，组织并监督创意作品的完成，确保美术和文字的构成符合策略及创意标准。
资质要求：
1、6年及以上4A或本土知名广告或传媒公司工作经验，2年以上GH经验；
2、拥有独立/带队跟进创意方案并执行的经验；对于基本创意形式「kv，tvc，h5，lookbook」等均有过硬的执行力和监制经验；
3、本人对新
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