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猎头职位

  • 文化学科教师30-40万

    岗位职责: 1.负责本学科教学与科研工作,提高教学质量和科研水平。 2.完成布置的教学工作及学校安排的其他工作。 3.做好学生的指导和辅导工作,及时解决学生的问题,确保学生在学期间得到良好的成绩和表现。 4.积极参与教学研究工作,参与教研活动,为教育教学改革贡献力量。 5.配合校内外开展的各项评比活动。 6.完成领导交办的其他任务。
  • 新媒体运营36-46万

    工作内容 1. 基于社交媒体(小红书、抖音、 B站、小宇宙等)的热点话题,实时发起内容策划、跟进和确保选题落地,内容呈现形式包含且不限于PLOG、视频和音频等。 2. 实时跟进外部市场上有传播力、有创意的内容呈现方式(包括创意推文的排版、创意视频的剪辑等),努力打造爆款内容。
  • 助教35-42万

    职责描述: 1.做好学生的日常课程和生活协助工作,及时跟进学生状况; 2.配合主教老师工作,协助课程教学和任务; 3.承担家长沟通工作、积极与家长互动沟通; 4.配合校内日常工作。
  • 全科辅导老师26-35万

    岗位职责: 1、负责一对一、一对二、一对多的个性化教学,根据每个学生学习以及性格的特点,制定适合的个性化学习计划和方法,课后反馈沟通; 2、承担相应科目的教学任务、备课、授课、批改作业答疑; 3、根据学生的实际情况,给出合理化的学习建议,承担命题批卷工作,对学生进行考试和考核。 4、做好答疑,错题整理和阶段测试,分析等日常跟进工作; 5、按照教学要求,完成教学任务,确保教学质量;
  • 双语化学老师28-40万

    岗位职责: 1. 教授a level双语 化学; 2. 积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动; 3. 服从学校和部门的工作安排。
  • 品牌运营22-30万

    岗位职责: 1、组织展开市场运作:与课程顾问紧密配合,领导并执行相关产品的市场营销活动计划,并做出相应的分析与反馈;
  • 线上投放专家35-50万

    岗位职责: 1、负责线上投放平台的基本操作、监控、基础数据报表整理,不限于应用市场,信息流、搜索等渠道。有头条投放经验者优先,自己做过账户操作并带来增量;
  • 高级培训经理28-40万

    岗位职责: 1.负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 资深高级招生主管26-35万

    岗位职责: 1、通过电话+面谈拜访+微信网络形式沟通开发客户需求,邀请客户参与我们的复旦大学总经理班、金融班、并购班 经理人班等课程,同时重点凸显复旦大学带给其的价值和资源;
  • 海外营销拓展岗25-30万

    岗位职责: 1、负责对智慧出行市场进行深入研究,分析行业趋势、竞争对手情况以及潜在的商业机会,收集和整理市场数据,为公司制定市场策略提供依据。 2、与海外企业、机构建立联系,拓展业务合作机会;参与商务谈判,协助公司在海外市场的项目落地和执行。 3、制定并执行市场营销计划,提升公司品牌在当地市场的知名度和影响力;及时跟进项目进度,协调资源,解决项目执行过程中的问题。 4、维护和发展与海外客户的合作关系,提高客户满意度和忠诚度,及时收集客户反馈。 5、完成公司领导交办的其他事项。
  • 单证员30-50万

    岗位职责: 1.负责公司的日常进口出口的操作业务,货物跟单等,确保货物能按计划送到客户端; 2.协调解决业务员在进出口贸易过程中遇到的物流问题; 3.保持与公司内部其他部门的沟通,确保单证内容正确,避免有信息错位而产生额外成本; 4.与所辖仓库保持沟通,掌握日常货物库存量,保证库存数字100%准确; 5.与各物流供应商保持良好沟通,确保公司物流成本处于合理区间; 6.提供实时管理和作业报告,保持计算机系统和手工操作系统数据一致; 7.完成上级交办的其它工作;
  • 通信检测技术员26-32万

    岗位职责 1.负责通信产品(含软硬件)检测、技术支撑与管理; 2.参与检测方案制订、能力验证、实验室质量体系管理等工作; 3.完成领导交办的其他任务。
  • 车辆调度主管23-36万

    岗位职责: 1、负责监督和管理调度员日常运输调度工作; 2、完成公司平台的日常运输匹配,完成司机和货物的任务匹配,完成订单的完成情况,及时完成异常处理; 3、制定货物运输计划,重大订单的运输调度,提前做好异常预判,保障订单装柜、发柜、对接运输过程及实际到货日期的风险把控; 4、协调解决运输过程中的问题,跟踪订单的运输过程,及时通知相关工作人员处理异常,完成订单的异常处理; 5、可以处理紧急突发事件,如飞单的处理,异常事件的处理等。
  • 战略客户KA24-36万

    岗位职责: 1.开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标; 2.签定销售合同,协调签约的相关环节可能产生的问题; 3.从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议
  • 机械制造43-60万

    岗位职责: 1、制定并实施机械自动化领域产品技术策略,包括制定产品定义书,BOM,BOP,断点清单等; 2、和客户沟通,反馈产品方案和客户要求,跟踪方案落实,审核发包商的设计、开发方案和测试报告; 3、跟进机械自动化领域产品项目进度,协调各部门,按时按质保证项目交付; 4、总结产品技术平台,制定新产品开发和新产品方案; 5、跟进制造工厂生产过程制,提供技术支持和指导,保证工厂达到产品设计的要求; 6、总结制造工厂生产过程中各项数据,制定配料表和零件清单;
  • 水空陆运操作28-40万

    岗位职责: 1、负责日常操作工作,包括头订舱、舱位预估、装货、尾程清关、拆柜,提柜、预约派送 2、根据操作的每个环节与各个供应商进行协商合作: 3、与客服、销售和其他部门合作,解决客户货运过程中出现的问题: 4、把控和审核清关文件以及时效,及时预报并确保客户和公司利益: 5、与各服务商对账,通知开据发票及与财务沟通录入应收应付费用等: 6、完成上级交办的其他相关工作。
  • 网点/营业部/集配站负责人25-37万

    工作内容: 1、负责营业部范围内客户开发拓展,维护商家客户关系,客户异常处理,保证服务质量; 2、负责营业部团队建设,打造高绩效团队,营造良好的组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度; 3、负责制定运力计划,进行配送物资、运营场地及各种异常管理; 4、负责日常事务及资金安全管理,保持业务量和营业额的持续增长,以及应收货款的回收等。 5、小哥收派作业管理,提升营业部的揽派时效、客诉、破损等运营指标。
  • 海运储备32-40万

    岗位职责: 1、负责客户、代理之间的日常联系,协调解决客户咨询、投诉、纠纷等情况; 2、负责出口货物运输整体流程运转; 3、完成后端操作全流程工作,包括到货通知发送、清关资料报送、派车单发送、订单异常处理等; 4、货物后续跟踪,根据货物出运情况和客户及时沟通,与客户沟通处理各种突发事件; 5、建立详细的工作档案,保存所有相关业务文档制作相应的进出口表单; 6、上级交办的其他任务等
  • 供应链储备24-33万

    岗位职责: 1、仓库管理,出入库管理 2、仓库日常巡检,SAP处理 3、日常培训与应急处置 4、供应链相关数据处理
  • 标准工作部主管27-40万

    岗位职责: 1.跟踪汇总行业相关法律法规、标准发布信息。 2.负责协会团体标准制修订项目管理,审核标准目标完成情况、标注技术要求、标准形式,撰写产业参与情况报告。 3.跟踪标准实施应用情况,撰写标准实施情况报告。 4.推广多式联运经营人等级评估。
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