猎头职位
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岗位职责：
1、编译器设计与开发，编译优化和内存管理算法研究，解决终端产品、服务器GPU等性能挑战问题，通过编译优化提升终端系统和GPU极*能效比；
2、负责毕昇编译器中后端算法优化及后端架构设计与开发；
3、负责人工智能/计算机视觉领域编译技术的应用场景分析、构架设计与技术落地；
4、面向开放场景通用CPU（ RISC-V）的编译器技术和新的编译技术研究。
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工作职责：
1、负责日常需求沟通、需求获取、需求确认等工作,制定需求调研计划，通过需求调研深入了解用户愿景、真实需求、潜在需求等；
2、负责产品原型设计工作，编制需求方案、需求规格说明书；
3、负责与技术人员沟通、协调，保证项目实施阶段的进度与质量；
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岗位职责：
1、与产研团队协作，完成产品及技术平台的交付；
2. 负责产品软件服务端系统的技术规划、架构设计、产品研发交付、云服务性能优化、提升云服务健壮性；
3、管理和培养技术团队，提升团队整体技术能力和工作效率，打造高效、协作的团队氛围；
4、负责产品体系的跨代技术预研规划及落地，识别和改善当前服务端的技术架构问题，制定有效的改善措施；
5. 负责与公司上下游合作伙伴进行技术沟通，共同制定技术规划，识别合作要求。
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职位描述:
1. 负责SOC系统级总线、SMMU、Cache等相关模块功能和性能验证。
2. 深入了解ASIC设计及验证流程，具备丰富的IP/SOC验证以成功流片经验
3. 能够独立制定验证计划，可根据芯片设计规格书，编写Feature，规划Testcase
4. 可独立搭建、完善验证平台，编写对应testcase，独立完成芯片验证工作 renzhiyaoquy80fa具有较强的质量意识和验证完备性意识，确保负责的模块业务验证完备、顺利投片。
5.. 良好的沟通能力和团队合作能力，协助团队不断优化验证流程，提升验证效率
任职要求:
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岗位职责：
1、负责智能化、系统集成项目售前方案设计；
2、宣讲解决方案，负责大中型项目的投标述标，向客户展现公司竞争优势；
3、负责客户需求的整理及分析，并结合公司产品线及解决方案，输出针对客户需求的解决方案，并具备一定创新；
4、与上游第三方合作伙伴建立良好的合作关系，主导大中型项目的综合性解决方案的构建及实现方案高性价比。
5、了解行业动向，及时、准确地监控、分析竞争对手动态，并及时反馈至产品经理及上级领导；
6、完成领导交办的其他工作。
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岗位职责:
1、负责基于ARM主控（Cortex-A）嵌入式操作系统从0到1的架构设计、开发、调试及优化，覆盖Bootloader，操作系统移植，驱动开发，应用层开发全流程。
2、参与硬件设计，与硬件设计方对接，协助完成芯片选型，接口定义，功耗优化等。
3、针对高性能边缘计算场景（AI，视觉等）提供低延迟高能效的软件解决方案。
4、负责对操作系统进行内核裁剪，进程管理，实时性优化，稳定性提升等性能调优。
5、主导软件工程的开发流程，程序设计和测试方案制定，能够进行复杂问题定位与解决。
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工作职责:
1、新产品质量策划、实施，建立并优化新产品质量保证和测试的流程体系；
2、制定测试总体规划，指导新产品质量控制团队工作；
3、新产品质量风险把控、参与设计评审；
4、新产品试制阶段质量跟进，问题点改善跟踪；
5、新产品设计阶段品质可行性评估分析；
6、新产品初期质量控制措施审核；
7、参与审查转量产指标评估；
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岗位职责
1、负责数据产品统一转发平台总体方案设计；并指导产品高效研发；
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职位描述：
1、研发流程体系的建设者）研发流程体系建设与管理；
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工作职责：
1.负责与客户沟通技术需求，明确雷达领域测试产品应用场景、功能、具体指标等，完成产品的总体方案设计；
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职位描述：
1.提供满足芯片方案要求的数字电路设计规格；
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岗位职责：
1、负责产品的硬件开发，器件选型，原理图设计，PCB设计，BOM设计
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岗位职责：
1、负责手机/平板等智能产品射频系统的设计，调试，测试等工作；
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职位描述：
1、负责产品项目开发各阶段基带部分的工作，负责跟踪和解决基带相关的技术问题；
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工作职责：
1.对MES/BC/Sub System/AMHS/Report LOG充分理解，掌握MES系统生产相关信息查错能力
2.及时对接生产异常报案情况，完整记录报案信息内容
3.及时处理生产异常，告知或协助用户如何解决异常情况
4.设备上报信息异常查明处理，明确告知设备工程师信息问题所在
5.遵守异常处理流程规范进行相应通报动作
6.实时监控Zabbix相关服务器状态监控信息并做相应通报动作
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岗位职责：
（1）负责金属材料前沿技术导入，对新能源汽车行业新材料技术进行前瞻性应用研究，将材料技术优势转化为产品的竞争力优势
（2）负责对汽车模具材料新技术的应用导入、优化及设计验证，制定相关材料的选型标准。负责注塑、冲压、铸造等成型过程中的回弹、变形、断裂、传热问题机理研究
（3）负责金属材料微观性能的研究，研究金属材料配方以及表面处理对金属材料性能的影响
（4）负责金属材料新产品项目申报及开发试制工作，包括技术方案沟通、文件编制、节点汇报、样件试制、部件测试等
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职责描述：
1. 根据公司营运目标，完成年度人力需求统计及招聘计划制定。1、主导集团综合管理体系的搭建，涵盖人力资源、信息技术、行政等多职能板块，制定高效的运作流程与制度，确保各部门协同顺畅，为集团发展提供坚实的内部支撑；
2、根据集团战略目标，制定并实施人才升级计划，优化人才结构，建立完善的人才梯队培养体系，为集团可持续发展储备核心力量；
3、负责集团关键岗位的招聘工作，精准识别和吸引优秀人才，满足集团快速发展的人才需求；设计并优化绩效管理体系，确保绩效指标科学合理，推动绩效评估与反馈机制的有效运行，激励员工提升工作绩效；
4、统筹人力资源规划、培训与开发、薪酬福利等工作，打造富有竞
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职位描述：
1. 独立负责或参与合作模拟集成电路模块的指标定义、电路设计及仿真验证1. 新产品试做，各站点参数定义，系统维护，Qual run report撰写
2. 量产品参数优化，异常原因分析，异常改善及预防，异常报告的撰写
3. 新制程，新机台，新材料验证及报告撰写
4. 良率分析，专案主导工作，系统化需求评估及导入
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