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猎头职位

  • 营业部副总经理面议

    工作职责: 1、根据公司相关规定、年度工作任务与工作目标,制定证券营业部工作计划、任务目标以及相关业绩考核方案,统一组织实施。 2、按照公司统一标准规范执行业务操作和管理,并根据业务需要在公司制度框架下制订实施细则,统筹营业部后台业务运营工作;完善风控合规管理制度、规范业务管理流程,组织合规性检查和整改落实,提高员工风险合规意识。 3、管理督导营业部内各项工作,落实各岗位责任。 4、拟定辖区网点规划,负责网点管理;负责及协调分公司及所管营业部行政事务;统筹辖区财务、人力资源等管理工作。 5、统筹管理地区除传统经纪业务以外的财富管理业务,协调各方关系;建立地区协同业务数据平台。 6、
  • 债券承做承揽面议

    工作职责: 1、明确所在团队工作计划并监控计划落实。 2、运用专业能力有效解决问题,完成本团队的工作,确保符合专业要求和绩效目标。 3、从专业角度指导团队员工,关注提升团队能力。
  • 投行岗面议

    工作职责: 1、制作IPO、上市公司再融资和并购、公司债券整套申请材料,整理相应工作底稿。 2、制作开发IPO、上市公司再融资和并购、公司债券类项目的项目建议书等。 3、具体负责投行项目承做。
  • 投顾业务投资经理面议

    【岗位职责】 1 负责管理固定收益投顾产品,根据产品合同约定及公司投决会的授权,制定产品的投资策略,执行相关的投资运作,对产品的投资业绩负责; 2 负责开展日常的宏观经济、债券市场及具体投资品种的研究,挖掘债券市场投资机会; 3 负责开展对具体投资品种的信用风险分析; 4 负责编制与产品相关的投资计划、总结及各类报告; 5 协助市场人员参与客户的开发和维护等工作。
  • 债券销售面议

    工作职责: 1、负责企业债、公司债、ABS、项目收益债等债券项目和(或)定增、非公开发行股票等股权项目的一级市场询价、路演、销售工作。 2、负责协调各种资源,开发、维护销售客户,深入挖掘客户需求。 3、熟悉债券(股权)业务品种及相关法律法规。 4、跟踪市场的动态,为债券和(或)股权项目发行提供方案设计等相关辅助工作。 5、为部门的其他工作提供相应支持。
  • 信用风险面议

    1、完善公司债券业务管理与风险管理,对公司债券投资组合进行信用风险评估,对债券投资业务进行监督; 2、完善公司信用风险管理体系,健全公司信用风险管理流程、评估方法、计量模型,对公司层面信用风险进行识别、评估、监测和报告,为业务决策提供风险管理建议; 3、完善公司内部信用评级体系,参加内部信评工作; 4、根据部门工作安排,兼做其它风险管理工作。
  • 合规风控岗面议

    职位名称:合规风控岗 1、负责建立和完善部门风控合规管理体系,设立业务审批流程标准和建议; 2、负责对本部门各项业务进行合规指导、合规审查、及风险隐患的防范,以及部门全员执业行为的监督,并负责部门内部风控合规等相关培训; 3、持续关注相关法律、法规、准则和公司制度流程的变化,协助修订、完善本部门业务管理办法、实施细则、操作规则等; 4、负责部门风控合规等相关信息进行收集、整理、分析,并提出合规自查建议,及时发现合规隐患和合规风险,对本部门违法违规行为提出处理意见; 5、完成公司领导、部门、合规法律部、风险管理部等安排的其他风控合规工作。
  • 天津分公司总经理面议

    岗位职责: 1、负责协同零售经纪管理总部优化辖区网点布局,推进网点标准化建设,扩大公司在辖区内的品牌影响力。 2、负责辖区经营业绩指标的分解,带领辖区内分支机构制定发展规划并组织实施,完成零售经纪管理总部下达的业绩指标。 3、负责辖区内业务资源的整合与开拓,在做好合规管理与风险控制的前提下经营零售经纪管理总部授权的各类业。 4、负责在辖区内推进客户服务标准化的建设,实现客户服务一体化的目标。 5、负责总部各业务部门与辖区内的业务对接与合作。 6、负责辖区内分支机构柜面业务标准化的建设、推进、指导与培训。 7、负责辖区内分支机构的综合管理与服务支持。 8、负责辖区内监管机构、政府
  • 总经理/副总经理面议

    岗位职责: 1、全面负责投行资本市场部的业务及人员管理工作,协调部门间关系,制定部门年度工作计划,并组织完成; 2、负责组织开展各类发行业务,包括发行方案的沟通、确定,与发行人、监管机构的深度交流,能够有效协调投行部门(发行人)与销售(投资人)的利益诉求,合理定价; 3、负责投行股票、债券及衍生类产品的承销工作,组织评估及控制承销风险; 4、负责拓展、维护外部关系,包括但不限于同业机构、银行、企业、监管机构等; 5、负责建立健全部门管理制度、操作流程、工作规范等。
  • 副总经理面议

    岗位职责: 1、协助部门总经理负责质量控制部的业务及人员管理工作,协助部门总经理完成年度工作计划; 2、负责组织对投行债权项目的审核工作,包括但不限于立项、内核等环节; 3、负责了解债权项目最新监管动态,对业务部门提供业务和技术支持; 4、负责其他与债权项目相关的各项工作,承办领导交办的其他工作。
  • 债券承做岗面议

    岗位职责: (1)履行项目尽职调查义务,对项目质量进行判断; (2)参与债券发行方案的设计,负责项目建议书的编写; (3)组织召开中介协调会,组织、协调项目进展情况; (4)根据公司相关尽职调查要求,收集整理工作底稿,审核工作底稿的完备性并提交存档; (5)撰写与项目相关的报送审批文件,按规定完成公司内部审核流程;负责申请文件的报送及后续的反馈和补充; (6)配合市场拓展、项目发行、维护客户关系; (7)对债券业务领域新问题、新产品、新趋势等进行研究、总结。
  • 债券团队面议

    职位要求: (1)团队人数4-5人左右 (2)地点不限 (3)具备优质项目资源 (4)具备短期项目落地能力 (5)年创收应在1500-2000万左右 (6)具备销售承做债券项目的能力
  • 投行团队面议

    职位要求: (1)团队人数4-5人左右 (2)地点不限 (3)具备优质项目资源 (4)具年创收应在1500-2000万左右 (5)视候选团队情况择优选择
  • 宁波分公司负责人面议

    工作职责: 负责证券公司分支机构经营管理,全面完成考核目标。 任职要求: 1.正直诚信、勤勉尽责、遵纪守法,无不良记录。 2.金融、会计、法律、财务、经济、管理等相关专业,全日制本科以上学历。 3.具备三年以上券商、信托、资管、基金、银行等机构相关工作经验。 4.具有较强的管理能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划与执行能力。 5.具有银行、私募等客户资源,并能有效维系客户关系,持续开发业务资源。
  • 营业部总经理面议

    工作职责: 1、全面负责分支机构的筹备建设、经营管理、风险控制工作,制定并组织实施分支机构业务发展策略和经营计划,完成公司下达的年度经营目标。 2、大力拓展创新业务,统筹辖区机构业务。 3、根据公司总体目标,优化资源配置,负责管理并推动业务,实施业务指标的分解、考核等。 4、负责人员的推荐、招聘、培训、考核、激励及管理,根据公司总体业绩目标及本分支机构的发展需要,组建、培养高素质团队。 5、负责做好片区营业网点布局规划、设立和调整工作,加快形成区域竞争优势。 6、传承公司文化,建立健全分公司内部管理制度,规范工作流程,做好合规和风险防控工作。 7、负责与辖区证券监管部门及相关管
  • 机构业务部负责人面议

    工作职责 1.负责制定和实施分公司机构部工作计划,完成相关考核指标; 2.负责协助拓展机构业务渠道,开发和维护机构客户; 3.负责协助完成相关金融产品的销售任务目标; 4.分公司安排的其他工作。
  • 零售业务部负责人面议

    工作职责 1.负责制定和实施分公司零售部工作计划,完成相关考核指标; 2.负责协助高净值客户的开发与维护; 3.负责协助经纪业务营销和协助完成相关金融产品的销售任务目标; 4.分公司安排的其他工作。
  • 合规与反洗钱岗面议

    工作职责: 负责投资银行事业部深圳分部的合规及后台运营等工作。
  • 营业部负责人面议

    工作职责: 1、全面负责分支机构的筹备建设、经营管理、风险控制工作,制定并组织实施分支机构业务发展策略和经营计划,完成公司下达的年度经营目标。 2、大力拓展创新业务,统筹辖区机构业务。 3、根据公司总体目标,优化资源配置,负责管理并推动业务,实施业务指标的分解、考核等。 4、负责人员的推荐、招聘、培训、考核、激励及管理,根据公司总体业绩目标及本分支机构的发展需要,组建、培养高素质团队。 5、负责做好片区营业网点布局规划、设立和调整工作,加快形成区域竞争优势。 6、传承公司文化,建立健全分公司内部管理制度,规范工作流程,做好合规和风险防控工作。 7、负责与辖区证券监管部门及相关管
  • 债券投资经理面议

    工作职责: 1、负责固收(债券)产品的投资管理工作,对产品的风险收益、投资业绩、合规、流动性负责; 2、研究宏观经济、收益率曲线变化及各类债券投资产品的收益率走势,制定投资计划和配置策略; 3、固定收益投资执行,下达投资指令并跟踪投资指令的准确实施。 4、对一级市场及二级市场的信用债进行跟踪和推荐并及时更新; 5、协助渠道销售与债券专户投资者进行沟通及维护工作; 6、完成领导交代工作以及部门其他协助工作。
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