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猎头职位

  • 搜索引擎开发工程师23-35万

    职位描述: 1、负责公司搜索引擎内核技术研发,核心算法开发; 2、利用数据挖掘和数理统计的理论方法解决搜索、推荐等实际问题; 3、有开源Lucene/Solr/Elasticsearch开发经验或有大中型互联网搜索引擎系统开发经验优先考虑。
  • AP物理教师25-40万

    岗位职责: 1. 负责高中日常AP、A-level物理课程教学、教材优化及班级管理等工作,能为学生制定个性化的教学方案; 2. 根据规章制度考核学生、及时地记录并反馈学生的上课情况; 3. 针对教学进行研究与交流,优化教材及讲义,参与本学科教材修订、编写工作; 4. 尊重并遵守学校以及学部各项规章制度,参加学校以及学部安排的各项培训、教研活动; 5. 辅导学生参加相应的竞赛活动。
  • 教务专员20-30万

    岗位职责: 1、跟踪、指导学生的学习进度和计划, 独立完成学生管理工作; 2、回答学员、家长的相关咨询问题,随时与家长沟通; 3、统筹安排教师上课时间,保证教师与学生匹配的准确性和及时性,以及课程安排的合理性; 4、根据需求对课表进行适时、适当的调整,如学生出现请假、师资调课等情况时,及时协调解决; 5、其它配合性工作。
  • 培训部项目助理22-28万

    职位描述: 1. 课前收集并汇总客户或学员要求情况; 2. 课前与客户或学员联系,准备课程所需资料及物品; 3. 课前与培训师及客户沟通安排行程及确认筹备行政细节,如有需要时提前参与布置课程现场; 4. 课中协助讲师实施课程,协调客户方及学员,保证项目顺利实施,主要工作包括(但不限于)协助签到、调试设备、调用工具、分发材料等; 5. 课后回收相关资料及物品,并带回学员、讲师和客户的反馈; 6. 课后做项目汇总整理; 7. 课后做好学员回访工作,并开发有效需求信息; 9.如有需要时,支持部门的其他行政工作。
  • A-Level经济老师30-40万

    岗位职责: 1、负责中心a-level经济课程的教学计划,制定有针对性、个性化的教学方案; 2、与a-level学科组内教师进行教研交流,教学研究,集中备课; 3、负责对学生的管理及辅导工作; 4、协助、配合运营中心等部门工作。
  • 留学咨询经理25-40万

    职位描述: 1. 根据留学事业部下发的业绩指标要求,通过带领和培养所辖团队,完成签约及入学任务; 2. 根据各类业务SOP,不断优化销售专业性,帮助所辖团队最大化实现签约转化; 3. 提供【快、准确、透明、NICE、超预期】的留学咨询服务,帮助客户获得【梦想校】offer,保证口碑率和降低客诉率; 4. 带领团队积极协助实施市场活动,最大化实现拉新、转化、裂变; 5. 负责各项制度在所辖团队地有效执行,不断完善所辖团队管理监督机制; 6. 负责所辖团队建设,人员选用育留工作; 7. 负责所辖团队企业文化建设,以身作则,带领团队践行企业文化价值观; 8. 上级安排的其他工作。
  • 海外广告投放专家24-33万

    工作职责: 1、对Google/ facebook广告网络的运作原理和机制有较为深刻的理解和把握,熟悉Google Adwords/facebook竞价投放模式和管理流程,熟悉UAC投放模式;
  • 培训经理23-34万

    职位描述: 1. 负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 英语老师36-47万

    工作职责:1,负责K12英语线上教育产品的内容教研工作;2,负责英语类课程的开发,包括编写讲义和录制课程3,设计在线小班课少儿英语课程,保证课程质量——针对具体的知识点,由浅入深,内容能激发学生的学习兴趣,易于他们理解;4,负责制作备课视频及教学相关辅助的产品;
  • 人力资源25-32万

    职位要求: 1.30岁以内,人力资源3年以上经验,1年左右的管理经验,做过人力总监助理和人力资源主管和高级经理都可以推荐。
  • 商业演示部总监26-35万

    职位描述: 1.负责内容制作部日常管理及业绩指标的实现。
  • 美术教师20-25万

    岗位职责: 1.为儿童提供专业高质的学习体验,备课、备材料、上课; 2.观察出孩子的潜能,给与孩子适时的差异化协助; 3.配合校区进行环境的创设和相关课程宣传活动; 4.积极主动参加相关内容的培训和学习。
  • 中学体育老师25-50万

    职责描述: 1. 根据教学内容、学生实际情况和学生的认识规律,精心设计教学程序; 2. 耐心研究教学方法及课程内容、授课过程,根据IGCSE,Alevel教学大纲研究考试方向和考试知识点,定期举行评教; 3. 根据学生不同基础、不同需求规划学习方案; 4. 及时了解学生成绩及心理变化,适时调整和优化教学手段并做好课外辅导; 5. 在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效,并做出教学质量分析; 6. 参加本学科教研交流,研究和选择先进的教学方法; 7. 服从学术校长的安排,完成领导临时交办的任务。
  • 英语科组长43-56万

    岗位职责: 1.根据学校总体工作要求,制定并执行学校年度本学科教学管理计划; 2.组织实施学校的教学检查,教学评估.监督教师对教学大纲,教学计划的执行,对教师进行绩效考核; 3.负责本学科的课程教学计划安排; 4.负责指导与监督本学科教师的教学工作质量; 5.掌握学员信息,对学员进行学习分析诊断,制定辅导计划与学习方案; 6.组织管理本部员工完成本学科教学计划任务并提报教学主任; 7.领导交办的其他工作。
  • 小学英语老师25-40万

    岗位职责: 1.主要负责小学英语教学授课,必要时在学部校长的同意下,承担其他科目的教学授课任务; 2.根据学期时间,制定教学计划,安排好教学进度,设计并改进课程课件,反思教学工作,提高教学效果; 3.积极参与教学教研例会、专业技能培训和教学教研的研讨会,必要时与外教共同备课,合作授课,参与校本教材的编写; 4.在课堂上保持井然有序的学习秩序,对不同的学生制定合适的学习目标及要求,并运用不同的教学方式实施; 5.保持教室及工作区域的干净整洁,确保教学环境的布置能提升学习氛围; 6.定期以正式报告的方式,或非正式的沟通方式提供学生的学术成绩和总体表现
  • 小学语文老师36-42万

    职位描述: 1.负责中小学语文教学,执行学校教学标准及要求,确保优质语文教学质量 2.根据学生年龄性格及学习特点,制定实施科学有效的教学方案及方法; 3.设计并指导学生作业,对学生因材施教,耐心指导、鼓励探究; 4.参加学校组织的教研、不断提升专业水平及授课技巧; 5.全面了解学生学习及其他情况,针对性教育教学,积极与家长交流学生学习情况。 6.积极开展与指导学生学科活动;积极开展校本课程与教材研发。
  • 商业研策副经理/经助24-33万

    岗位职责: 1、建立、完善和优化集团财务管理制度;1.负责商业市场调研、消费者研究,项目定位、业态及品牌布局、并制定项目租金收益测算,依据公司项目发展方向、结合项目自身特性,提供相关建议方向等; 2.依据公司战略发展需要,制定相关项目商业研究报告; 3.结合市场最新动态、发展趋势、国内外经典知名项目,进行产品差异化可行性研究分析,为公司商业项目发展方向提供亮点及特色化建议; 4.其他领导交办的工作。
  • UG工程师30-40万

    岗位职责: 1.能熟练使用汽车设计相关软件; 2.负责汽车座椅,整椅骨架发泡塑料方向均可; 3.根据客户要求,提供相应的设计方案;
  • 专职保密员35-50万

    职责描述: 1、负责保密工作档案的定期更新和归档管理。 2、负责涉密文件、载体的全生命周期管理,确保流程合规。 3、负责涉密场所的布防撤防、人员的进出审批和登记、定期检查等。 4、协助保密办公室主任做好事务所的保密宣传及保密检查工作。 5、负责协助外部迎检工作,准备检查材料,对接好各归口管理部门、项目组和外部检查组。 6、及时向保密办公室主任报告工作情况,参与保密管理工作,提出合理化建议,并做好信息反馈工作。 7、协助保密办公室主任开展对事务所涉密人员的管理,配合人力资源部门完成相关管理工作。 8、完成保密委员会及保密办公室交办的其它工作。
  • 转向系统DRE23-30万

    岗位职责: 1、负责转向系统技术方案选型,开发和评审等交付工作,转向调校支持,转向软件释放等。解决车辆开发过程中的问题。 2、全面负责转向系统的质量、成本、交付和时间(QCDT)。领导供应商开发,管理零部件开发进度和风险控制。 3、评估供应商能力,跨部门协作来确定供应商,协调样件提交、测试进度跟踪及报告编制。 4、负责电控系统及相关软件的开发与集成,确保其符合项目要求和质量标准。 5、分析和跟踪整改试制试验问题,支持各阶段生产线装车,解决产品质量和工艺问题。
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