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猎头职位

  • 预制菜研发总监20-30万

    岗位职责: 1、跟踪及研究最新的预制菜行业技术发展动态,为公司决策层提供战略性技术指导意见; 2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案,制定技术发展战略、规划发展方向; 3、带领研发团队完成项目开发和技术文档管理并负责建立科研管理模式组织制定公司产品研发管理相关的规章制度; 4、协助完成市场产品发展策略的分析和制定; 5、团队管理、指导学习、安排培训,提升团队技术水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上肉类调理品、预制菜研发管理经验; 2、具备从0-1的研发体系搭建经验优先; 3、有统筹与管理思维,对项目负责,衔接中后台研发与开发工作; 4、有市场导向意识,能统
  • 酒店开发总监23-28万

    职位描述: 1、根据品牌战略目标,制定年度市场开发计划及实施方案,跟进推动落实,对品牌总开发任务指标负责
  • 生产厂长26-50万

    职位描述: 1、负责中央厨房生产管理工作,制定加工厂生产战略规划,工艺流程、标准和记录,提升产品质量,建立并实施生产部门的员工绩效考核体系。
  • 品牌总监34-47万

    职位描述: 1. 根据公司发展战略,明确品牌定位,深化品牌营销策略,负责线上线下的拓展横向联合,提升品牌形象;
  • 中餐研发主管25-36万

    岗位职责: 1、负责公司现有中餐类牛肉产品进行优化、改良、升级、适应市场需求,提高竞争力;
  • 培训总监64-78万

    岗位职责: 搭建公司整体培训体系和人才梯队模块体系等,制定培训方案和制度;
  • 渠道总监47-56万

    岗位职责: 1. 根据公司项目情况制定渠道策略,配合公司项目营销执行策略、营销实施和推广方案的制定和执行;
  • 餐饮运营经理30-40万

    岗位职责: 1、负责机场餐饮店铺的运营管理工作;
  • 操作主管27-40万

    岗位职责: 1、负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统; 2、组织安排货物的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保货物安全和操作质量; 3、负责出港货物的装车现场指挥,重货和轻货合理配载,保证单车毛利最大化,控制货损,降低运输成本; 4、负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔; 5、定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作; 6、及时向上级反馈工作中的问题及异常情况,并协助跟进处理; 7、负责仓库安全及库存准确; 8.负责团队的技能培训和提升;
  • 微流控研发工程师28-40万

    岗位职责: 1、微流控芯片的设计与工艺优化;
  • 园区总经理45-57万

    职责描述: 1、全面负责物流园区规划、运营、管理工作;
  • 渠道合作经理22-30万

    职位要求: 1、根据展业方案,寻找、发掘合作资源,拓展合作渠道,达成业务合作
  • 海外营销拓展岗25-30万

    岗位职责: 1、负责对智慧出行市场进行深入研究,分析行业趋势、竞争对手情况以及潜在的商业机会,收集和整理市场数据,为公司制定市场策略提供依据。 2、与海外企业、机构建立联系,拓展业务合作机会;参与商务谈判,协助公司在海外市场的项目落地和执行。 3、制定并执行市场营销计划,提升公司品牌在当地市场的知名度和影响力;及时跟进项目进度,协调资源,解决项目执行过程中的问题。 4、维护和发展与海外客户的合作关系,提高客户满意度和忠诚度,及时收集客户反馈。 5、完成公司领导交办的其他事项。
  • 通信检测技术员26-32万

    岗位职责 1.负责通信产品(含软硬件)检测、技术支撑与管理; 2.参与检测方案制订、能力验证、实验室质量体系管理等工作; 3.完成领导交办的其他任务。
  • 车辆调度主管23-36万

    岗位职责: 1、负责监督和管理调度员日常运输调度工作; 2、完成公司平台的日常运输匹配,完成司机和货物的任务匹配,完成订单的完成情况,及时完成异常处理; 3、制定货物运输计划,重大订单的运输调度,提前做好异常预判,保障订单装柜、发柜、对接运输过程及实际到货日期的风险把控; 4、协调解决运输过程中的问题,跟踪订单的运输过程,及时通知相关工作人员处理异常,完成订单的异常处理; 5、可以处理紧急突发事件,如飞单的处理,异常事件的处理等。
  • 包装工程师24-32万

    岗位职责: 1.负责对接收集客户具体需求;负责根据客户需求在包装产品设计平台制定包装规划并设计方案;负责项目包装打样跟踪及样件评审;负责根据包装规划设计方案评审及样件评审意见进行方案优化; 2.负责技术能力统筹;产品研发及统筹;技术资料管理;包装模式研究;包装产品开发平台建设; 3.负责包装方案设计、制造图纸制作;包装生成图纸确认;包装打样及批量问题点确认及优化;包装量产验收; 4.负责负责与商家进行商务对接并协同市场销售进行商务报价、合同签订;负责下家供应商推荐、采购需求发起等。
  • 标准工作部主管27-40万

    岗位职责: 1.跟踪汇总行业相关法律法规、标准发布信息。 2.负责协会团体标准制修订项目管理,审核标准目标完成情况、标注技术要求、标准形式,撰写产业参与情况报告。 3.跟踪标准实施应用情况,撰写标准实施情况报告。 4.推广多式联运经营人等级评估。
  • 供应链储备24-33万

    岗位职责: 1、仓库管理,出入库管理 2、仓库日常巡检,SAP处理 3、日常培训与应急处置 4、供应链相关数据处理
  • 网点/营业部/集配站负责人25-37万

    工作内容: 1、负责营业部范围内客户开发拓展,维护商家客户关系,客户异常处理,保证服务质量; 2、负责营业部团队建设,打造高绩效团队,营造良好的组织气氛,不断提高员工质量和员工满意度; 3、负责制定运力计划,进行配送物资、运营场地及各种异常管理; 4、负责日常事务及资金安全管理,保持业务量和营业额的持续增长,以及应收货款的回收等。 5、小哥收派作业管理,提升营业部的揽派时效、客诉、破损等运营指标。
  • 水空陆运操作28-40万

    岗位职责: 1、负责日常操作工作,包括头订舱、舱位预估、装货、尾程清关、拆柜,提柜、预约派送 2、根据操作的每个环节与各个供应商进行协商合作: 3、与客服、销售和其他部门合作,解决客户货运过程中出现的问题: 4、把控和审核清关文件以及时效,及时预报并确保客户和公司利益: 5、与各服务商对账,通知开据发票及与财务沟通录入应收应付费用等: 6、完成上级交办的其他相关工作。
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