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猎头职位

  • 投资总监40万-60万

    工作职责: 1、制定战略投资规划及实施。(产投:皮革、制鞋、品牌实业相关)。 2、负责制定财务投资规划(权益:权益类一级、权益类二级、固定收益)决策,具备海外及全球配置能力。 3、制定并推动投资实施方案达成投资收益目标。 4、组织皮革、制鞋、品牌实业相关行业洞察分析。 5、制定财务投资战略,建立并持续优化投资管理渠道池及投资标的池。 6、制定并持续完善产业投资管理制度;配合筛选产投项目,开展尽职调查,出具投资分析,参与关键投资条款拟定与谈判,跟踪投后评价;安排撰写产业相关企业投资分析和跟踪报告等工作。 7、制定投资管理能力提升方案并推进实施,持续提升全球化资产配置能力、风
  • 副总经理55万-65万

    1.协助董事长/总经理开展公司的经营和管理工作; 2.根据董事会或集团公司提出的战略目标,制定公司战略,提出公司的业务规划、经营方针和经营形式,经集团公司或董事会确定后组织实施,实现企业经营管理目标;
  • 电商运营总监40万-50万

    1. 根据公司战略目标制定电子商务战略规划以及整体运营方案,对电商销售额负责;
  • 新媒体运营经理25万-40万

    1.负责品牌长期战略制定及费用管理 ①根据企业品牌战略,把握品牌定位与调性,协助制定品牌建设年度分渠道传播策略与规划,并组织实施执行。 ②根据品牌年度传播计划,协助管理年度品牌费用预算,并监督投放过程和效果。
  • 市场经理65万-80万

    岗位职责: 1、根据公司发展战略,指定品牌推广、品牌VI、媒介公关、营销活动的方向、策略及实施方案,拟定年度预算并负责具体执行。
  • 西南大区总经理20-35k·16薪

    1、年龄25岁至45岁,本科及以上学历,具有市场营销相关专业和白酒行业工作经验优先,具有行业客户资源的优先录用,熟悉中高端白酒市场运作管理; 2、市场触觉敏锐,具有独立客户开拓能力、公关谈判能力及定的策划能力;
  • 运营总监30-50K

    1、根据流量用户特性制定用户运营方案; 2、深度洞悉客户营销需求,整合资源,探索可产品规模化推动的运营策略方案,提升转化效率; 3、基于不同行业场景和流量特点,深度挖掘用户诉求,整合内外部资源制定运营策略与落地,建立用户心智并提升产品能力在各个行业场景的覆盖; 4、持续调研及推进产品优化:定期调研、收集及评估客户需求,解答产品问题,推动产品不断完善。
  • 高级采购经理20-30K

    1、负责水果、茶饮原材料、轻食产品的采购管理工作,包括产品规划、商品引进、供应商谈判、采购流程优化等工作; 2、指导团队收集市调和行业信息、指导并完成公司的采购计划和目标,控制采购成本和损耗、保障产品及时、足量供应。 3、整合供应商资源和采购渠道,完善产品结构,提升产品竞争力;建立和优化供应商体系;并实现线上系统搭建和运营;
  • 活动策划总监20-35K

    1.基于用户特点,制定活动目标、策略与方案,持续挖掘新的活动玩法和模式,最终落地提升活动各项关键数据指标; 2.推进活动落地执行,结合实际需求,完成资源整合,推进活动顺利进行,对最终效果负责,包括但不限于文案、设计、产品、研发等需求统筹、对接; 3.有线上直播及线下沙龙经验,可独立策划、组织线上直播活动; 4.有一定的数据统计与运营能力,监控活动数据,对活动数据、用户行为数据进行分析与挖掘,能够从数据中洞察问题及优化迭代,提升活动质量; 5.具备一定的文案撰写能力及金融专业能力,能够根据活动方案输出长短营销、新媒体文案;
  • 创意总监20-40K(优秀可面议)

    1. 负责为客户提供全面的活动策划,包括企业内部大会,产品发布会,企业年会等。 2. 负责公司客户线上活动的技术推动,包括AR/VR/3D等技术,并不断更新技术,帮助企业做更好,更炫的活动。 3. 负责活动策划团队的组建和管理,为不同的客户群体创新不同的策划案。
  • 品牌总监25-35K

    1、根据公司发展战略规划,全面负责品牌价值体系规划与管理,建立和发展公司的品牌文化,对外形象包装设计; 2、全面负责公司品牌策划、形象以及管理工作,不断完善品牌VI(网站,宣传册,展会相关资料,社交媒体公众账号); 3、准确把握公司的品牌定位,公司的企业文化与产品属性,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌形象策划; 4、跨部门合作沟通,高效及时完成企业/项目/部门等品牌形象相关需求。
  • 产品营销总监20-35k·13薪

    1、依托公司产品线及当前销售体系的情况,制定产品线销售任务的分解 2、组建产品销售团队配合销售团队实现产品任务的落地,并进行业绩考核 3、负责与市场部门共同推动打造品牌形象及产品宣传 4、对重大项目可亲自运作并配合销售攻克难关
  • 高级女装设计总监65-95K

    1、搭建和管理设计团队,组织编制部门各项流程、工作程序、工作要求及实施细则;带领团队进行新品设计、开发任务,对设计的方案与图样进行审核,能指导下属完成、修改设计稿,最终确定出品的款式 2、了解服装面辅料性能、风格、特色及价格,注重色泽、手感和光泽感,用现代最新潮流的服装辅料,设计创造出最新的款式,掌握成本基数,选定适时合理的款式定位。.根据每一季的规划和主题,设计、整合、确定每一季新产品的款式、材质,色彩关系,细节变化,版型更新 3、统筹安排整季节开发中款式的打样、周期、调整和确认,确保效果符合本组预期的设计要求
  • 工业设计总监30-60k

    1、 根据耐用品(童车类、汽座类、外出类、家居类)年度产品企划案,进行产品工业设计及独立提案 2、 把握设计方向和设计风格,负责产品的原型图造型设计 3、 负责产品用户调研及国际工业设计研讨 4、 为产品的量产提供技术支持 5、及时了解和管理项目设计的执行情况,把控项目质量和流程管理 6、 团队建设与管理,人员的培养与提升
  • 品牌推广部副总监25-35K

    1.负责把握旅游板块的总体规划及设计,指导项目需求分析、架构设计、图纸设计等关键设计环节工作,解决咨询、设计项目中关键问题及技术难题,并对结果负责 2.负责指导旅游板块业务需求梳理、信息资源规划、业务架构、数据架构、应用架构等业务规划及架构设计 3.负责带领技术团队,完成各项咨询、设计任务,负责项目的任务分配、进度跟踪,保证项目按时保质完成,负责与其他部门之间的沟通与协作,并负责审核各项咨询、设计文档,对其质量负责 4.负责咨询、设计相关工作规范、流程、标准、模版的制定、监督、执行及更新 5.负责技术团队的专业技术培训、团队建设及人才培养
  • 品牌总监40-60K

    1、负责公司视觉策略的制定,商业化视觉作品的创意设计,带领团队进行工作; 2、负责公司形象整体创意,构思及视觉呈现策略,完善品牌整体视觉风格和规范,线下物料设计与统筹落地; 3、负责公司产品用于线上平台的拍摄工作,包括静物拍摄、创意拍摄、视频创意等;
  • 门店经理20-25K

    1、负责门店经营管理事务,根据总部和区域的经营策略,规则,实施方案及制度,制定门店运营计划,完成公司下达的各项年度计划及运营指标,并不断满足顾客需求,提高门店的核心竞争力; 2、负责门店关键业绩指标的达成,包括销售额、 毛利、 营运成本、商品损耗、 利润、库存等; 3、熟悉店务的各项流程的制定、执行;擅长团队管理、客户管理、场地管理;
  • 解决方案专家15-25K

    1、支持营销总监全面开展销售工作,负责面向客户需求提供全套解决方案(售前交流;包括了解、整理、捕捉并完善客户需求;讲解和展示公司产品等;) 2.负责撰写售前方案、编撰投标文件;参与招投标会议,进行技术上讲解和答疑,制作交流展示PPT; 3. 解读国家政策法规、基于公司标准化体系,结合行业业务,规划设计解决方案;
  • 营销总监20-35K

    1、根据公司发展战略、行业现状及发展趋势制定品牌营销发展规划及每年销售计划并组织实施; 2、全面负责品牌市场部及销售部组建与管理;带领市场部制定投放策略并追踪投放效果制定考核标准 3、负责电商运营团队的组建与管理; 4、抖音直播团队组建与管理。
  • 品牌直播运营总监30-60k

    1、根据公司定位,结合美妆/食品/珠宝市场优劣势分析,寻找发展机会,制定运营战略以及相应的经营计划,根据战略与运营计划组建美妆/食品/珠宝品类直播运营团队,以满足业务发展的需求; 2、根据战略与经营计划,制定美妆/食品/珠宝直播运营活动的推广计划、推广目标、实施评估与监控; 3、研究美妆/食品/珠宝行业市场变化,分析预判未来市场,定期对运营数据进行分析,监测各项数据和运营行为,做出可行性运营策略;
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