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猎头职位

  • 技术总监56-64万

    工作内容: 1.负责公司基础工程技术架构的设计与优化,如程序化广告系统、数据库系统、数据流系统、Web平台;
  • 海外销售总监72-84万

    工作职责: 1、 参与部门的整体战略的制定,根据部门整体战略到区域的分解,制定亚非区域年度销售发展目标,把握并推动目标的达成;
  • 企划部总监30-42万

    岗位职责: 1、负责公司企划工作的全面掌控及管理,包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体、活动计划的审定;
  • 销售总监64-78万

    职位信息: 1、据业务的发展战略,制定销售目标和营销策略,并对整体销售绩效负责 ;
  • 内容运营总监30-40万

    职位信息: 1、能够撰写原创文稿,驾驭不同类型文风,带领团队写作以及撞击出不同的火花;
  • 培训总监68-80万

    岗位职责: 搭建公司整体培训体系和人才梯队模块体系等,制定培训方案和制度;
  • 营销副总36-50万

    岗位职责: 1、全面负责公司营销业务,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
  • 市场营销总监45-53万

    岗位职责: 1、根据市场战略规划,制定目标客户、景区、共享租赁投放或销售车辆业务的营销策略,以及日常市场推广相关的制度体系、业务流程等;
  • 营销总监40-53万

    职位信息: 1、负责品牌战略制定,维护和推广,内部企业文化,品牌管理策略;
  • 销售总监67-75万

    职位信息 1、据业务的发展战略,制定销售目标和营销策略,并对整体销售绩效负责 ;
  • 市场总监36-46万

    岗位职责: 1、 根据公司的战略目标,制定各品牌年度市场推广计划,并每月跟进、汇总;
  • 营销总监26-34万

    岗位职责: 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
  • 客户关系总监36-47万

    职位信息: 1、 主动开拓追求与国际接轨少儿英语培训的家庭,用温鲨先进专业理念帮助他们完成子女英语学业规划;
  • 总经理43-55万

    工作职责: 1、根据公司年度预算,制定并负责完成部门的发展战略规划和年度销售目标对业绩负责;
  • 市场总监24-30万

    岗位职责: 1、根据公司整体战略,组织制定市场战略规划,提交年度计划方案;
  • 销售副总裁50-60万

    工作职责: 完善集团销售中心各项管理制度、流程,并贯彻、落实、执行,确保正常运行;
  • 校长66-80万

    职位信息: 1、负责中心整体运营和管理,制定并完成月、季度、年销售计划业绩指标;
  • 销售总监27-38万

    岗位职责: 1.较强的大客户项目运作把控能力,良好的销售理论及技巧;
  • 市场主管43-52万

    岗位职责: 1、负责公司产品线下地推活动、公关活动的策划、执行和跟进;
  • 数字互动部经理25-34万

    岗位职责: 挖掘客户需求,参与策划和制定数字化营销方案和独立提案能力。
  • 财务经理20-39万

    1.了解业务运营情况,梳理业务流程,提供财务管理建议与方案,协助业务健康发展; 2.进行项目管理,包括立项审核,项目跟踪,预算管控,项目效果分析等;
  • 广告运营33-46万

    工作内容: 1、负责今日头条、广点通、微信MP等广告投放策略制定、账户结构搭建及日常投放调整;
  • 新媒体运营32-45万

    1、负责新媒体日常推文的编辑排版,项目推荐内容的整理编辑,相关图片搜集处理,文章内容排期,内容选题,转载文章搜集。
  • 教育总监111-137万

    1、负责公司教育版块的资源管理和整合,推进公司教育培训版块的发展。
  • 运营总监35-42万

    岗位职责: 1. 根据公司战略要求,整合资源确定目标,制定相应的营销策略、提出有效可行的运营及营销方案;
  • 资深制作人30-42万

    1、根据公司战略及目标制定发展规划,负责制作组的团队建设和日常管理; 2、协助经纪团队跟意向KOL的发展潜力的判断把关、签约谈判;
  • 资深经纪人18-22万

    1、负责带领与管理团队进行KOL签约谈判及合约管理; 2、负责配合协助制作运营团队对KOL的发展规划及内容产出;
  • 资深运营48-72万

    1、根据公司战略及目标制定运营端的发展规划;
  • 人事经理18-30万

    (1)必须有 3 年以上的招聘经验:在大公司人事工作中主要负责招聘板块,或在智联招聘 等招聘行业中有丰富招聘经验,熟悉招聘规则,可直接上岗进行工作。
  • 资深设计师25-33万

    岗位职责: 参与创意策略的研讨和定制;
  • 资深制作人30-42万

    1、根据公司战略及目标制定发展规划,负责制作组的团队建设和日常管理;
  • 后勤主管60-70万

    位描述: 后勤部门规章制度流程建立及执行:根据公司发展方针政策,制定切合时宜的后勤管理规章制度及流程,及各岗位职责,并监督执行。
  • 公关专员55-70万

    职位描述: 1、 负责公司媒体矩阵的内容发布,学习并熟悉发布渠道的规则; 2、 对接并拓展媒体内部和直编资源,为公司优化并拓展渠道; 3、 执行力强、发散性思维好、会独立思想。
  • 资深高级招生主管26-35万

    岗位职责: 1、通过电话+面谈拜访+微信网络形式沟通开发客户需求,邀请客户参与我们的复旦大学总经理班、金融班、并购班 经理人班等课程,同时重点凸显复旦大学带给其的价值和资源;
  • 信息流优化师主管25-36万

    职位职责: 1、负责广告主在B站广告推广平台的广告投放,针对客户不同产品制定广告投放方案和策略;
  • 营销策划经理24-32万

    岗位职责: 1、对产品、品牌进行市场与消费者分析,确定营销方案的整体策略方向;
  • 高级培训经理28-40万

    岗位职责: 1.负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 管理培训生50-70万

    职位描述: 根据各部门需要安排过去锻炼培养未来公司核心人才。
  • 管理培训生50-70万

    职位描述: 根据各部门需要安排过去锻炼培养未来公司核心人才。
  • 管理培训生50-70万

    职位描述: 根据各部门需要安排过去锻炼培养未来公司核心人才。
  • 市场营销总监23-29万

    工作职责: 1.根据市场整体环境,负责市场调研、产品定位,并制定可行性策略并根据市场变化及时调整,为公司管理层提供数据及建议;
  • 平面设计总监22-28万

    岗位职责: 1. 明确方案的整体创意方向、确定创意及视觉表现手法与策略;
  • 客户总监28-37万

    职位描述: 1、负责制定本部门的业务计划,推进部门业务的流程与计划,并进行有效的实施;
  • 英语翻译60-120万

    职位描述: 精通英语,口笔译功底深厚,负责项目资料、翻译欧美商业文件的笔译和项目会议、商务谈判的口译工作。
  • 市场营销经理25-35万

    工作职责: 1. 根据公司整体战略和目标,制定公司的整体营销策略,品牌策略,制定年度营销计划;
  • 培训发展经理23-34万

    职位描述: 1. 负责培训体系的搭建,并依照公司战略制定培训目标,开发课程以及组织实施年度培训计划
  • 市场总监24-30万

    工作职责: 1.完成市场部年度、季度、月度的部门目标;
  • 新媒体营销45-60万

    职位描述: 按照公司品牌战略,建立公司品牌新媒体运营矩阵。
  • 资深文案策划50-70万

    职位描述: 1. 负责公司项目相关的文案撰写和创意表现构思。 2. 撰写与公司相关业务的新闻稿、综述稿、专题报道、推广软文等文案。 3. 捕捉新闻热点,完成相关联专题策划和编辑制作。
  • 品牌赞助45-60万

    职位描述: 1.参与品牌赞助规划和品牌权益落地 。 2.与世界知名足球俱乐部、明星、赛事对接品牌合作。
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