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猎头职位

  • HRD32-40万

    主要职责: 1、全面负责公司人力资源管理工作,结合行业特点,建立并完善公司人力资源管理体系和制度,包含招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系六大模块的全面建设;
  • 人资主管23-30万

    职位描述: 1、独立负责模块工作,给下级成员业务指导;
  • 法务专员25-34万

    职位描述: 1、控制和预防公司运营管理中可能出现的法律风险,并提出防范建议;
  • 水利行业总工50-65万

    职位描述: 1)具有8年以上的相关专业工作经验,独立完成过河道整治、防洪排涝规划、水土保持、水利设计等水利工程项目;
  • 人事部副经理25-32万

    工作职责: 1、协助部门经理进行人员招聘计划,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求;
  • 物业财务高管急聘 60-75k·20薪

    1、根据集团整体战略规划,制定集团财务管理规划和阶段性重点工作; 2、建立、完善集团财务管理制度、流程及体系; 3、编制集团年度财政预算、财务计划方案,并监督执行; 4、编制集团财务预测和分析报告,及时报告集团财务状况、经营成果和财务计划执行情况;
  • 财务总监20-30k

    1、制定财务战略,对企业财务活动进行全局性、长期性和创新性的筹划,对企业投资战略、融资战略、企业财务战略进行全面把控。 2、负责财务核算。进行盈亏平衡点、固定成本、变动成本等核算。 3、负责融资及资金管理。整体调配集团资金使用、融资管理、现金流管理。 4、负责全面预算。建立以过程控制为核心的邓算系统,健全财务预警机制、监控机制、预算跟踪机制。
  • 财务总监11-28K

    1、负责财务战略的制定及制定财务目标和规划;起草、制定财务工作相关管理制度及业务流程; 2、建立健全财务管理及内部控制、审计制度并负责实施;组织公司财务预算、决算;组织公司成本核算,控制成本费用,分析财务状况; 3、负责财务监督与管理工作,审核财务报表,保障财务会计信息质量;组织财务分析,为经营决策提出合理建议;
  • 总裁办秘书15-20k·14薪

    1. 负责董事长的日程安排; 2. 协助上级进行各类公司管理层会议、重要活动的组织、筹备,并做好相关演讲稿的写作和会议记录; 3. 负责公司各类公文拟定及发布,负责公司各类管理制度的发布及档案管理;
  • 区域销售经理24-36万

    根据广州本部及广州地区的支公司整体发展规划,负责所辖营业区的营销渠 道业务,负责所在区域的营业区内外勤队伍的管理与培养,通过各项业务举措实 现营业区的整体绩效达成,做好营业区的人、财、物和风控的各项管理。
  • 财务运营18-30万

    1、负责财务制度的建设与优化并监督落实。 2、负责财务预算,完成预算报告。 3、负责完成利润分析、异常数据预警及集团要求的财务分析报表。
  • 医美连锁集团总经理80-140万

    1、负责拟定公司战略规划,运营体系设计与搭建并落实执行; 2、建立和健全机构的管理体系与组织结构、团队建设及人才挖掘与培养;
  • 财务总监25-35k

    配合投资团队,参与地产私募基金投融管退过程中的财务相关工作,包括不限于投前尽调、基金架构搭建、会计处理、税务筹划、投后财务管理等;
  • 法务总监25-49k·13薪

    1、集团海外法律纠纷解决; 1.1为集团海外业务及下属公司的设立提供涉外专项法务支持 1.2参与集团重大涉外经营决策,提供法律意见
  • 法务风控负责人50-80k·16薪

    1、负责管理并搭建法务风控团队;
  • 知识产权法务经理25-35k·15薪

    1、负责处理涉外日常经营法律事务,就涉外项目经营活动提供法律意见及解决方案,为决策提供法律可行性、合法性分析和法律风险预测;
  • 高级法律顾问30-50k

    1、战略规划:为集团公司的重大经营活动提供法律咨询和评估; 2、风险管控:法务工作规范、流程建设;集团风控体系建设;
  • 法律合规专家50-80k·15薪

    1、为银行各项经营管理活动及业务创新提供法律合规意见和支持; 2、负责解答银行业务部门的法律合规咨询; 3、研究解读重要法律法规政策并提出应对建议;
  • 法务经理25-40k·13薪

    1、本科及以上学历,法学相关专业,通过国家司法考试;
  • 法律合规总监30-60k·14薪

    1、负责建立、健全公司法律合规事务相关规章制度和流程,搭建合格的公司法务合规管理体系; 2、负责审核日常运营管理中的各类法律文件(包括但不限于业务合同模板、劳动合同、重大决议/规章/及其他重要文件),并监督履行;
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