当前位置:首页 > 猎头职位

猎头职位

  • 一级建造师 (若干名)面议

    1.公路专业一级建造师,最好有业绩的。 2.市政、房建一级建造师。 3.可以体系外
  • 项目经理面议

    岗位职责: 1、负责公司项目工程的整体工程管理,具备较强的语言表达能力及现场协调能力; 2、负责施工现场的管理(包括现场施工人员的管理及施工过程的监督、执行与协调); 3、负责与甲方、监理方的沟通、协调工作,及时了解项目实施过程中的相关信息, 能够对现场出现的问题做出及时的处理; 4、协助进行部门的整体运作和决策,能够妥善处理各方关系,保证项目按合同要求实施; 5、有实际工程管理能力,懂得工程报验、工程管理,能够熟练使用办公软件和CAD制图软件。
  • 城乡规划部门经理15-40万

    工作职责: (1)负责部门经营指标的制定、过程的管控及结果的落地; (2)负责部门团队建设,提高团队整体战斗力; (3)负责各类财务指标的执行、管控工作; (4)负责项目管理工作,保障项目高速运转; (5)负责技术管理工作,确保技术统一。
  • 城乡规划技术带头人15-40万

    工作职责: (1)负责项目设计与创新、项目经营与后期服务; (2)负责项目的校审、审定工作; (3)负责项目建议书、科研工作; (4)能及时把控政策动态并领会政策实质,对行业形势进行预测,并指导制定部门战略发展目标; (5)负责上级交办的其他工作。
  • 景观方案设计精英18-40万

    工作职责: (1)重点项目方案主创; (2)负责景观专业院方案能力建设工作,提升公司景观产品力; (3)主持景观专业院项目方案评审工作; (4)协助景观经营团队开拓景观市场,建立九易庄宸景观品牌影响力; (5)负责领导交办的其他工作。
  • 市政给排水高级设计师18-40万

    工作职责: (1)带领项目团队,负责市政给水、排水工程项目的咨询、投标、设计各阶段工作,从事给排水专业全过程设计; (2)指导团队完成项目的市政设计及施工配合工作; (3)负责制定主要工程方案,控制设计产品质量和进度; (4)负责各专业协调,负责与各参建单位的沟通,负责重要的项目汇报。
  • 道路桥梁高级设计师18-40万

    工作职责: 1、主持市政道路方案设计、初步设计、施工图设计等; 2、负责制定本专业业务版块的年度经营计划; 3、负责组织生产,完成公司下达的各项预算指标,提高团队总产值和人均产值目标,控制各种成本支出目标; 4、负责市场开拓; 5、负责通过规则的有效制定,激发团队活力与工作热情。
  • 市政院销售精英15-40万

    工作职责: (1)收集市政项目信息、开拓客户资源、整合营销资源、跟踪重点项目; (2)参与项目商务谈判、经营管理,组织协调招投标及合同签订相关工作; (3)及时收集并向相关部门反馈市场、行业需求及竞争信息; (4)协调、组织、服务、配合院内外生产,做好项目管理工作。
  • 建筑院销售精英20-40万

    工作职责: (1)收集建筑项目信息、开拓客户资源、整合营销资源、跟踪重点项目; (2)参与项目商务谈判、经营管理,组织协调招投标及合同签订相关工作; (3)及时收集并向相关部门反馈市场、行业需求及竞争信息; (4)协调、组织、服务、配合院内外生产,做好项目管理工作。
  • 精装设计师20-27万

    工作职责: 1、根据负责项目的前期定位,编制项目的室内精装修标准、配置标准; 2、负责项目的室内概念方案设计、方案设计、招标施工图深化设计的过程管理; 3、参与与精装相关专业如建筑、机电、幕墙、景观、工程等专业进行界面划分和工作配合协调; 4、组织精装类装饰材料的选型定样工作,保证选用的材料满足设计效果,符合相关标准及成本控制; 5、参与设计图纸变更的审批、发放、存档等工作; 6、参与考察、筛选设计单位,参与组织设计合同和谈判和签定;编制的设计任务书及推进设计单位编制的设计计划。
  • 工程经理/负责人23-30万

    工作职责: 1、负责建立和完善工程质量管理体系,指导、监督有关部门完成工程技术质量管理工作; 2、负责建立和实施有关工程质量管理的规章制度、流程工艺等,并定期监督执行情况; 3、负责工程项目施工、材料、等总体的过程质量控制与验收管理; 4、负责与工程技术有关的内外协调工作,定期提供质量专项报告和分析; 5、负责定期组织公司范围内的质量专题培训和交流。
  • 权益投资负责人面议

    岗位职责: (1)负责制定部门权益类资产配置、投资策略,参与制定部门整体资产配置方案 ; (2)组织实施部门所管理权益类资产的投研管理工作,实现权益投资目标; (3)参与上市公司研究、调研,构建和维护股票池; (4)负责依据各项投资管理制度对部门权益类投资进行动态监控,及时制定应对措施; (5)负责投资业务的日常管理以及投资研究的统一协调,完善投资的相关流程、制度,以保证投资工作有序、高效开展; (6)根据所制定的权益类投资需求,建立、调整和优化投资策略; (7)其他与权益类投资相关的工作。
  • 债券承做岗面议

    岗位职责: (1)履行项目尽职调查义务,对项目质量进行判断; (2)参与债券发行方案的设计,负责项目建议书的编写; (3)组织召开中介协调会,组织、协调项目进展情况; (4)根据公司相关尽职调查要求,收集整理工作底稿,审核工作底稿的完备性并提交存档; (5)撰写与项目相关的报送审批文件,按规定完成公司内部审核流程;负责申请文件的报送及后续的反馈和补充; (6)配合市场拓展、项目发行、维护客户关系; (7)对债券业务领域新问题、新产品、新趋势等进行研究、总结。
  • ABS销售岗面议

    岗位职责: 1、负责公司主承和代销的各类资产证券化产品; 2、参与销售债券的询价、路演推介等工作 3、负责开发、维护各类金融机构投资者,以及挖掘潜在有效客户; 4、紧密跟踪市场走势,挖掘二级交易机会; 5、为银行间、交易所及场外等机构客户的投资需求提供深入的金融服务。
  • 债券、医药首席面议

    工作职责: 1、对行业供需、政策等各方面进行深入研究,把握行业变化趋势和波动。 2、深入进行上市公司研究和分析,挖掘投资价值。 3、及时跟踪行业、公司各方面信息,并对其产生的影响作出判断和建议。 4、对符合公司投资理念的投资品种要能迅速拟定投资方案,协助领导做好品种投资。
  • 债券承揽助理面议

    工作内容: ①负责债券等投行业务的市场拓展和项目承揽工作; ②挖掘投行业务机会、开发维系客户,协助团队负责人进行投行项目承揽,商务谈判、产品方案可行性分析等; ③配合项目负责人进行尽职调查,负责与其他机构日常谈判、协调等事宜。
  • 首席经济学家/副所长面议

    年龄不超过45周岁,国内外重点知名高校硕士研究生及以上学历,通过证券从业资格考试; 具备5年以上金融行业研究工作经验,熟悉总量、金融、消费、科技、制造、能源与材料等板块研究; 在研究领域具有突出的研究成果和历史业绩,拥有丰富的研究资源和较强的市场影响力; 具有较强的沟通协调能力和组织管理能力。
  • 团队负责人/团队成员面议

    年龄不超过40周岁,国内外重点知名高校硕士研究生及以上学历,通过证券从业资格考试; 具备3年/2年以上证券行业研究工作经验或产业工作经验; 在研究领域具有较好的研究成果和历史业绩,佣金派点能力较强; 具有较强的沟通协调能力和逻辑思维能力,愿意经常出差或者加班; 持有CPA、CFA等资格证书者优先,具有较强的英语听说读写能力者优先。
  • 区域销售副总监/机构销售面议

    任职条件 年龄不超过40周岁,国内外重点知名高校硕士研究生及以上学历,通过证券从业资格考试; 具备3年/2年以上机构销售相关工作经验; 客户服务能力强,拥有较好的历史业绩; 形象气质佳,性格开朗,善于沟通,具有较强的服务意识和抗压能力; 具有良好的表达能力、沟通能力和逻辑思维能力,对机构销售工作具有浓厚兴趣。
  • 战略投资80-100万

    岗位职责: 1、根据公司需求,带领团队实施市场调研,参与制定中国战略。 2、根据中国战略,负责收集相关市场信息,筛选投资标的,对潜在投资标的进行DD,独立完成谈判,实施投资以及投资后管理。 3、负责与基金,行业知名企业等相关机构建立联系,保持日常业务沟通与联络。
当前 466/681页  共 13619 条记录,其中每页 20 条
免费通话
免费电话咨询服务,输入号码请放心接听

咨询客服

电话咨询