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猎头职位

  • 工程项目经理25-40K

    1.全面负责项目工程进场前的组织工作和入场后施工现场的管理工作;主持项目部工作。 2. 全面完成公司下达给工程项目的各项考核指标,确保工程质量、安全、工期的实现,认真履行施工合同。 3. 参加项目施工组织设计的编制和工程预结算的会审,坚持项目过程精品,动态管理,标价分离,严格奖罚。
  • 项目经理30-50K

    1 配合并参与营业管理部的项目投标及合同谈判工作 2 组织编制所负责项目的项目实施策划 3 组织编制施工组织设计及专项方案 4 组织编制成本计划、进度计划、质量计划、安全计划等专项计划 5 组织项目人员落实各项成本、进度、质量、安全等项目管理目标 6 指导并监督现场项目部各专业开展日常工作
  • 高级3D角色设计师20-40K

    1、负责3D超写实、卡通数字人的高低模模型/贴图设计; 2、负责数字人库素材的设计与规划; 3、负责现有3D数字人素材的美化与精修; 4、负责角色的静帧渲染,并能达到影视级效果;
  • 高级数据分析师20-40k·13薪

    1.负责对邮政各板块业务的数据支持工作,对业务数据进行深度分析和挖掘,创建大数据分析流程,进行数据探索分析,构建分析模型,输出数据分析报告; 2.对公司专题分析与数据产品需求进行开发及部署维护,包括但不限于:数据处理、特征提取、模型部署、线上监控、评估调优等工作。
  • 数据分析工程师25-35K

    1.负责网络相关海量数据的分析及挖掘工作,发现异常情况、变化趋势、关联关系等; 2.负责网络数据的数据治理、数据标准化、数据建模工作; 3.负责数据分析相关平台和工具的建设工作,包括但不限于ETL、数据可视化、报表、在线/离线模型运行;
  • 高级运营分析工程师20-40K

    1、负责云产品各类统计、对比报表模板设计及数据完善。; 2、负责云产品运营数据的统计、对比、分析及评价,并实现数据及报表的传递、共享; 3、对运营相关数据进行分析总结,提出有效的产品运营方案并落实; 4、基于对用户需求的深刻理解,参与产品运营、用户需求分析工作;
  • 数据分析师25-35K·13薪

    1.负责指标体系建设,并对指标进行异常监控和分析; 2.对接B端用户,进行诊断性和探索性专项分析,产出有价值的分析结果; 3.负责企业内部专项分析,搭建不同业务的数据分析体系; 4.关注业务发展,总结优秀案例。
  • 研学事业部总经理50-80K

    1、全日制统招大学本科或以上学历,年龄在28一45岁间 2、3年以上研学或教育管理工作经验;3、熟悉研学行业现状和发展趋势,熟悉夏令营、冬令营全流程工作以及日常研学业务; 4、具有较强团队管理能力、项目开发能力; 5、具有项目策划、课程开发、项目执行督导能力; 6、有研学公司总经理、副总经理或研学项目部总经理工作经验,且过往创造过良好业绩者优先; 7、具有较强的抗压能力,能经常出差和加班,有追求从优秀到卓越的自我驱动力。
  • 交通行业资深产品经理20-40k·16薪

    1、负责智慧交通业务相关产品的规划、设计、落地、运营、迭代等全生命周期产品管理工作; 2、对公司产品策略进行分析和研究,了解和掌握重点关注领域产品的发展动态;分析同行业竞品解决方案及产品,推动产品及解决方案的持续更新和优化; 3、具备优秀的产品业务分析和需求提炼能力,能够配合解决方案团队,完成项目方案的
  • 容器云技术专家40-65K·14薪

    1.负责SHEIN全球服务中Kubernetes技术方案设计与优化,实施与相关研发工作 2.负责全球多地容器云方案优化,疑难问题的定位分析与解决 3.负责 Kubernetes 核心组件的扩展、维护及性能优化,保障 Kubernetes 系统稳定性
  • java开发工程师1.8-30K

    - 负责公司业务工业物联网系统设计及开发; - 深入理解业务需求,提供具体的解决方案; - 参与项目的系统分析、承担核心模块的代码编写。
  • Android 高级研发工程师20-40K·15薪

    1、负责抖音直播相关的产品功能开发和新技术探索; 2、为直播工程设计合理的业务和技术框架,提升研发效率和研发质量; 3、参与直播相关的技术调研与技术攻坚工作; 4、参与直播相关的性能、功耗、体验优化工作。
  • 车联网事业部20-40K·15薪

    -对汽车行业有深入的理解,能够支持业务团队进行业务拓展工作 -为客户和合作伙伴提供apollo汽车云整体解决方案 -为客户提供业务和技术层面的架构咨询服务,理解合作伙伴及客户的业务和功能性需求、非功能型需求、性能及可用性需求,针对客户的业务需求提供架构设计方案
  • 风险分析专家30-45K·16薪

    1、负责分析广告行业或商品的风险并给予风险程度定性,出具风控建议,并推动实施; 2、负责监控日常风控运营指标变化,搭建风控BI系统,以满足不同场景下的指标管理要求; 3、负责模拟广告主作弊推广方式,以便于探知平台风控效果差异,总结并提炼风控体系问题并推进改进落地。
  • 高级采购经理20-30K

    1、负责水果、茶饮原材料、轻食产品的采购管理工作,包括产品规划、商品引进、供应商谈判、采购流程优化等工作; 2、指导团队收集市调和行业信息、指导并完成公司的采购计划和目标,控制采购成本和损耗、保障产品及时、足量供应。 3、整合供应商资源和采购渠道,完善产品结构,提升产品竞争力;建立和优化供应商体系;并实现线上系统搭建和运营;
  • 尾程供应商管理20-40k·15薪

    1、制定多维度的供应商分级评价体系,从而优化供应商管理资源,并培养战略合作伙伴; 2、基于公司的整体战略,供应商分级体系,制定近期,中期及中远期供应商管理目标及战术; 3、根据公司的标准化运营目标,制定供应商管理架构,设定流程及目标,从而推进供需双方的稳定运营与持续改进;
  • 医务科长20-30K

    1、本科及以上学历,从事医务科或医院业务管理工作5-10年以上,外科相关专业或背景。 2、了解医院相关工作流程。 3、熟悉医院各项医疗、医技业务工作流程和规范,并能建立相应的考核流程。 4、熟悉医疗卫生行业相应的法律法规,具备良好的医患沟通能力。
  • 资深信息流广告优化师25-35K·15薪

    职位描述: 1、负责公司在信息流广告渠道的投放优化,投放目标包括但不限于表单购买、APP下载,制定投放策略,有效控制投放成本; 2、熟悉主流的信息流平台的投放和优化技巧,如:腾讯、抖音、快手等 3、对接并指导代理商投放,分拆目标和策略,对每日对投放广告的效果进行跟踪,确保目标达成 4、与运营、产品及数据部门协作,挖掘用户画像及需求,制定推广策略,提升投放效果;
  • 高级建筑结构工程师25-30K

    1、承担结构专业负责人工作,负责完成项目结构专业的设计任务,包括方案设计、初步设计、施工图设计等,且能与其它专业协作; 2、后期施工配合,包括图纸修改、技术交底和施工现场配合等。
  • 行业洞察工程师30-45K

    1、根据公司及产品线战略,不定期组织深度研究行业动态及趋势,包含但不限于行业环境、产业链、竞争对手、产业标杆等,并根据行业趋势,洞察未来市场机会; 2、借助公司内外部资源,定期收集外部情报,建立并维护情报信息渠道和平台,为公司及产品线战略规划提供情报支撑; 3、结合市场分析,竞争情报的获取,明确潜在竞争对手的战略意图和关键举措,并对自身的发展提出改善建议;
  • 高级JAVA开发工程师/专家30-60K·15薪

    1、负责数字银行支付、存款、信贷、营销等产品的服务器端开发工作; 2、主导数字银行产品系统及技术改造类项目的系统分析与设计工作; 3、参与项目的需求分析、需求管理;负责相关需求的功能设计上线等工作;
  • 推荐算法工程师25-50K·16薪

    1 基于NLP算法,分析求职者及雇主文本语义,挖掘职位与职位、职位与技能间的相关性,构建完整职业图谱。 2 根据用户特征标签,进行推荐系统排序算法研发及迭代。 3 持续跟踪机器学习和深度学习前沿算法,能够将各类技术落地到细分场景中,实现业务价值变现。
  • 交互设计师30-55K·17薪

    1.根据产品需求,协助设计出合理的交互解决方案,从功能和形式等多个方面协助提升设计质量; 2.配合开发制作,与美术、程序合作将交互功能开发上线; 3.对游戏活动界面有较为深刻的理解,能够分析现有系统的优缺点并提供优化方案; 4.理解交互设计思想和基本原则,并将其应用在实际工作中以保证产品的交互设计质量;
  • 高级Java开发工程师25-30K·14薪

    1、负责公司自主系统(社区项目)的开发与维护,完成系统代码的实现,编写代码注释和开发文档 2、进行系统的功能定义和程序设计 3、根据设计文档或需求说明完成代码编写,调试,测试和维护 4、完成领导安排的其他任务
  • 业务部总经理30-50K

    1、负责分公司的筹建(业务部选址、装修、注册、组建团队等); 2、根据公司的经营目标,制定适合当地的营销策略和计划,有效开拓当地市场; 3、全面负责分公司在当地的市场合作与宣传,提高公司品牌在当地的知名度和信誉度; 4、带领分公司员工完成销售指标,并对下属进行有效的考核与激励,督导分公司建设及业务开展工作;
  • 集团公司营销副总45-50K

    岗位职责: 1.在总经理领导下,负责完成公司年度营销任务; 2.协助总经理组织研究公司经营、市场开发方面的发展规划,制定公司经营战略规划,为重大经营决策提供建议和信息支持; 3.负责不断完善公司市场开发业务的各种制度和管理办法;根据市场需要不断完善经营团队组织架; 4.负责行业内信息的收集与分析,确定业务发展方向,确定市场定位;组织制定年度经营目标和计划,落实经营计划的执行情况; 5、负责市场的拓展与营销工作,组织好集团营销品牌的策划与宣传,积极拓展市场,维护核心客户和挖掘潜在客户;
  • 证券部长20-30K

    岗位职责: 1、组织筹备公司三会和董事会专门委员会会议,编制、记录和监管相关会议文件; 2、起草对外披露的定期报告、临时公告和其他监管部门要求报送的其他文件; 3、组织落实回答投资者咨询、筹备公司网络业务业绩说明会和接待来访等投资者关系管理工作; 4、协调公司与关联人、股东、媒体之间的沟通和联络,维护公司良好的市场形象; 5、领导交付的其他工作。
  • 连锁药房总经理20-30K

    1、负责连锁药店经营的全面管理,完成公司下达的运营目标; 2、规划连锁药店的日常经营和业务管理; 3、组建、培训与激励连锁药店运营团队; 4、负责社会化单体药店的加盟,谈判、尽调、规范化运作、团队建设、商品规划、服务力提升,业绩改善等工作。
  • 信息化研发中心副总经理40-70K

    1. 负责相关领域技术研发团队的建设,包括技术人才选拔、培训,技术团队考核体系的搭建,提升研发团队的核心专业能力,保证公司技术团队的先进性和快速壮大; 2. 负责技术开发体系建设,包括开发流程标准化、技术人才等级评选及技能提升; 3. 负责指导团队进行产品的开发和优化,全面监控产品开发质量、进度和成本控制并进行技术难题的攻关和预研; 4. 参与制定公司产品的发展方向,确定公司产品框架并制定技术规划、研发计划,重大技术引进与选型和,对外技术咨询合作,带领团队研究与项目相关的新技术;
  • 集团总裁50-80K

    1、根据股东会、董事会提出的发展战略目标,制定集团年度经营计划,经批准后组织实施。 2、执行董事会的各项决定,主持集团的日常经营管理工作,在董事长委托权限内,代表集团签署有关协议、合同、合约和处理相关事宜; 3、主持召开集团常务会议和专题会议,听取工作汇报,协调部门工作,检查监督经营管理情况、提出相应的工作对策,确保年度经营目标的实现; 4、分析集团各板块行业发展趋势、市场营销环境、企业目标计划完成情况等,及时调整生产运营、市场营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成目标任务。
  • 济南分公司总经理20-30K

    1.全面主持济南公司整体经营管理工作; 2.制定公司年度经营计划,经董事长批准后负责组织实施; 3.公司管理体系建设、组织架构、岗位职责、业务流程再造;
  • 子公司总经理40-70K

    1、制定和实施公司的发展战略,推动公司战略经营目标的实现; 2、负责公司营销发展战略的制定和执行监管;分析市场调研报告,组织营销团队制定营销方案;组织制定渠道营销的建立规范; 3、负责工厂整体运营;依据审定的年度生产、销售综合计划,制定和组织工厂生产计划; 4、把握智能商显技术发展趋势,分析、跟踪竞争对手,结合公司业务实际,进行发展规划,明晰技术团队定位、目标、策略并落实实施;
  • 高级运维工程师20-35K·14薪

    职位描述: 1、负责公司网络规划及线上服务的自动化部署、运维和优化,提高服务稳定性; 2、负责基于docker、Kubernetes等容器化服务建设及管理,参与运维自动化、监控平台和工具的设计与开发; 3、负责相关故障、疑难问题排查处理,与开发、产品团队沟通及评估运维需求、优化系统架构和流程; 4、负责日常运维、故障处理等工作,保障业务稳定性(需24小时oncall排班)。
  • web前端开发工程师17-23K·13薪

    岗位职责: 1、负责移动端产品前端业务功能开发; 2、拥有良好的代码习惯,要求结构清晰,命名规范,逻辑性强,代码冗余率低; 3、解决Web前端相关类的各种问题; 4、配合后台开发人员实现界面和功能。
  • 资深前端工程师25-40K·15薪

    1.负责相应产品线前端团队管理,提高开发效率和质量 2.负责搜索前端新技术框架和边界 3.负责团队Scrum流程推进和优化
  • UI用户界面设计师20-40K(优秀可面议)

    1. 根据业务发展目标,负责流量渠道规模化增长和新渠道拓展; 2. 负责用户增长,包含但不限于用户拉新和活跃工具打造,灵活运用各种推广渠道及方式,定制用户增长策略; 3、对数据目标负责, 与项目团队共同达成数据目标;
  • python高级开发工程师25-40k·13薪

    1、负责数据采集系统的技术架构设计与核心功能开发;产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题; 2、负责核心算法的策略优化研究,充分利用资源,避免限制; 3、有良好的成本意识,对产品性能有比较高的追求,好的大局观,有良好的学习能力。
  • 后端开发工程师 急聘20-25k·14薪

    1. 负责小程序服务端的开发与维护; 2. 负责参与技术架构设计、开发、重构、优化,根据业务规划及技术规划制定应用架构方案;
  • 机构高级工程师15-25k·13薪

    1. 根据客户要求进行方案评估,标准件选型和设计开发工作; 2. 负责与客户技术沟通、并与电气负责人沟通确认软件运行逻辑; 3. 能独立完成并能组织成员完成工程项目输出资料的编制、更改、整理更新、归档; 4. 负责相关项目的售后服务技术支持工作。
  • 模具工程师15-30k·14薪

    1.参与产品ID、结构开模前期评审工作; 2.推动模具进度,同时对开发中的模具问题提出针对性建议; 3.对模具开发风险能做到前期专业的预判并提出有效的预防和解决方案; 4.参与新项目的模具试模,提出对模具/成型/材料供应商改善对策和意见; 5.负责模具新技术、新工艺的研究和引进; 6.负责对公司内结构工程师进行模具相关知识的培训指导。
  • 电气工程师急聘20-40k·13薪

    1.堆垛机丶输送线程序设计电气原理图、控制柜布置的设计、绘制,元器件选型询价、采购; 2.负责完成工程项目电气控制软件设计任务,包括PLC/HMI软件等; 3.完成在公司内部所负责项目的PLC、人机界面软件的调试工作;
  • 服务器测试工程师20-35K

    1. 负责服务器BIOS或BMC或OS方面的功能及性能测试 2. 服务器系统兼容性测试(包括CPU、内存、硬盘、RAID卡、网卡、GPU卡等)、压力测试及功能测试 3. 需求分析、测试方案及测试用例设计,根据客户需求进行验证测试 4. 测试过程中问题的跟踪解决及验证 5. 负责部门间及合作厂商的沟通交流,问题跟踪及实现方案讨论
  • 活动策划总监20-35K

    1.基于用户特点,制定活动目标、策略与方案,持续挖掘新的活动玩法和模式,最终落地提升活动各项关键数据指标; 2.推进活动落地执行,结合实际需求,完成资源整合,推进活动顺利进行,对最终效果负责,包括但不限于文案、设计、产品、研发等需求统筹、对接; 3.有线上直播及线下沙龙经验,可独立策划、组织线上直播活动; 4.有一定的数据统计与运营能力,监控活动数据,对活动数据、用户行为数据进行分析与挖掘,能够从数据中洞察问题及优化迭代,提升活动质量; 5.具备一定的文案撰写能力及金融专业能力,能够根据活动方案输出长短营销、新媒体文案;
  • 创意总监20-40K(优秀可面议)

    1. 负责为客户提供全面的活动策划,包括企业内部大会,产品发布会,企业年会等。 2. 负责公司客户线上活动的技术推动,包括AR/VR/3D等技术,并不断更新技术,帮助企业做更好,更炫的活动。 3. 负责活动策划团队的组建和管理,为不同的客户群体创新不同的策划案。
  • 品牌总监25-35K

    1、根据公司发展战略规划,全面负责品牌价值体系规划与管理,建立和发展公司的品牌文化,对外形象包装设计; 2、全面负责公司品牌策划、形象以及管理工作,不断完善品牌VI(网站,宣传册,展会相关资料,社交媒体公众账号); 3、准确把握公司的品牌定位,公司的企业文化与产品属性,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌形象策划; 4、跨部门合作沟通,高效及时完成企业/项目/部门等品牌形象相关需求。
  • 金融总监35-65K

    1、担任团队负责人,负责投行IPO、再融资、并购重组、债务融资、ABS、新三板等项目的承揽承做。 2、负责协调项目运作过程内外部关系处理协调。
  • 总经理30-60k

    1、全面主持公司的日常管理工作,对公司的工作质量、工作任务的完成、工作人员的管理、资产的管理及安全工作等负全面责任。 2、负责完成投资子公司年度经济指标和重点工作目标,并组织贯彻落实。 3、负责组织协调投资公司的重大运营计划,推进投资业务的运营战略推广,实现投资公司的运营目标。
  • 500强集团风险管理岗20-35k·17薪

    1、负责券商资管、公募专户、私募基金等各类证券类资管产品的风险评审。 2、建立并完善各类资管机构及资管产品的准入标准。 3、根据市场动态对资管机构、资管产品进行风险预警。 4、建立并完善直投类证券投资的操作风险防范措施。 5、根据内外部环境,对证券投资策略提出意见建议。
  • 财富管理总监20-40K(优秀可面议)

    岗位职责: 1、组织落实团队内的营销工作; 2、带领团队成员积极拓展客户,销售金融产品、投顾产品及融资融券等创新业务产品,完成财富管理中心下达的各项业务指标; 3、完成对团队人员各项日常管理及团队人员执业行为进行监督管理; 4、支持和协助团队优秀成员组建新团队; 5、做好渠道的日常开发与维护; 6、完成上级领导交办的其它事宜。
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