现在很多的大型企业都认识到了猎头公司的重要性，如果一个企业要寻找高级管理人才的话，选择猎头公司要比到人才市场更靠谱。那么，企业应该如何来选择一个好的猎头公司呢？下面我们不妨一起来了解一下。 

1、关注猎头公司优势行业
其实每一个猎头公司都会有自己比较占优势的行业，比如说有的对房地产行业比较熟，有的对IT行业比较熟、有的对物流行业比较熟。他们对于自己熟悉的行业会有一整套的运作模式，人才资源也会更加的丰富。如果你找一个在IT行业比较有优势的企业寻找物流行业的人才，那就很难达到理想效果了。

      2、看猎头公司的口碑
做的好的猎头公司在行业内肯定都是比较有名的，而且口碑也会非常不错，这是一个企业做的好的标志。这一点可以从同行以及他们服务的企业口中得到证明。

      3、看猎头的报告
所谓猎头报告是猎头公司为客户提供的候选人才报告，报告当中不仅要有人才的背景、工作经验之外，还要详细的分析他的优势和特点以及与本企业之间的匹配度。这与单纯的提供一份人才简历还是有很大的区别的。

      4、看其服务的客户有哪些
大型企业对于猎头公司的选择都是非常严格的，尤其是那些能够与著名企业建立长期合作关系的猎头公司，他们的服务肯定是能够信赖的。所以可通过看他们与哪些企业有合作来判断其实力。