岗位职责：
1.负责企业内部文化墙的整体规划及定期更新，内容设计与视觉呈现新颖，确保文化墙生动传递企业价值观等核心文化元素。
2.负责主导企业文化推介品的创意设计及落地，包括但不限于文化推介品、办公环境装饰品及其它周边物料等。
3.负责办公区视觉统一管理，确保风格与企业文化调性统一。
4.负责组织制定公司综合行政保障相关的规章制度、管理办法，提升公司整体运转效率和服务水平；
5.负责FM管理及SOP流程建设，对现有影响效率的审批流程和综合服务流程进行优化改进；
6.负责公司重大活动、重要会议、公务接待的组织及保障；
7.完成领导交办的其他任务。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，并取得相应学位，平面设计、新闻传播、人力资源管理、美术等相关专业优先；
2、5年及以上企业文化、品牌宣传或平面设计相关经验，有文化墙/宣传品实操案例者优先；
3、熟悉企业文化落地流程，了解互动传播形式，有较好的视觉审美与创意能力，擅长将抽象文化理念转化为直观的视觉表达；可使用PS/AI/PPT等设计工具，能独立完成基础设计；具备较强的文案能力，能撰写简洁有力的文化标语与故事；具备项目统筹能力，能管理供应商完成物料制作与安装；
4、有行政服务相关工作经验，熟悉相关活动、会议等综合性工作的组织协调，有通信、云计算、互联网等行业工作背景优先；
5、责任心强，追求卓越，具有良好的心理素质，诚实守信、作风踏实、细致耐心，具备良好团队协作能力和沟通能力，学习能力强，善于解决复杂问题和突发问题。
