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猎头公司面对客户不满意如何处理

猎头公司是专门为客户招聘人才,猎头的工作是包含很多的技术含量,绝不是简单的文员工作,猎头也绝不是翻翻简历,将简历发给客户就完事,如果猎头的工作这样简单,那么客户也就不需要猎头来为自己猎取人才了。而且猎头的工作不是一次就可以成功的,有的甚至会为客提供很多次候选人,但是最终客户都没有满意,猎头公司面对客户不满意如何处理呢? 


第一、与客户保持沟通
作为猎头在接单后,在对客户进行深入的了解后,对客户所提供的岗位清楚之后,就开始为客户搜索人才了,而且在猎取人才后,便会安排客户和人才之间的面试,在面试的过程中,猎头公司会与客户之间保持沟通,会认真听取客户的反馈意见,如果猎头发现自己的工作存在偏差,没有很好的把握客户的需求,作为猎头要及时的纠正工作中的偏差,积极的为客户猎取新的人才。


第二、和客户需求保持高度一致
作为猎头,工作和客户的需求保持高度一致是必须的,只有这样,猎头才会成功完成猎头的工作,才会促进客户和人才之间的合作。在第一次失败之后,要及时的调整自己工作中的偏差,保证下一轮选择人才的时候会更准确的。当然在猎取人才的时候,客户的要求也会有偏差,这个时候是要及时的和客户进行沟通的,而且要给客户提出合理的建议,客户要及时的调整自己的要求。


即便是在几次的猎取之后,客户都不满意,但是作为一个专业的猎头来说,是要继续为客户寻找人才,一直到客户和人才合作为止。当然这样的情况是很少见,但是作为专业的猎头招聘公司坚持到底是必须要做到的。

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