对于刚刚毕业的大学生来讲，找工作最大的障碍就是缺乏工作经验，难道没有工作经验就找不到好的工作了吗？当然不是，但是你要懂得如何在简历中弥补这个大大的漏洞。今天小编就给大家归纳整理了几点建议，希望能够对正在求职但是却缺乏经验的你有帮助。

要知道简历美化不等于简历造假，适当的美化可以让你的简历更加的出众，当然前提是你有能力。  

      第一招：补足能力范围  
如果你没有工作经验，或者工作经验不足，那么你在简历中可以重点突出你在校是或者在职时比较好的成绩和表现，或者可以用非常醒目的方式突出你的技能。这些方面的展现可以让HR快速的了解到你的能力与专长，尽量列出所有与求之相关的技能和特长。当你展现的部分足够证明你的能力时，相信HR对于你的工作经验这一方面也会有一个让步。  

      第二招：按能力延长阅历  
当你有能力但是缺乏相应的阅历时，你就可以适当的夸大自己的阅历，但是千万要注意到“适当”两个字，七分真三分假即使是阅人无数的HR可能也找不出你的破绽。  

如果你是有相关的经验，但是你的阅历不够长的话，你就可以适当的增长这个时间段，但是不要过于夸大。  小编提醒：这些工作的前提是你必须有能力，能力是最关键的，如果你没有能力，说再多也没有用。只会让别人觉得你造假，是非常非常的假，这样的简历直接就会进入企业的黑名单了。