对于很多职场员工来说，在进入公司以后都希望跟领导维护好关系，可是他们在和领导一起工作共事的时候，却根本不懂为人处世的规矩，由此得罪领导，尤其是不少员工拥有以下三种侥幸的心理，那么在和领导一起工作的时候，无法管住自己的嘴，因为说错话做错事，早晚会被领导厌恶。上海猎头跟大家一起来了解。

第一、抱怨公司的工作

很多员工因为一时口快，所以会很容易得罪领导，他们觉得自己费了很多时间和精力完成工作，到最后仍然无法得到领导的器重，所以会在你的面前抱怨公司的工作非常困难，其实领导最厌恶员工在公司里没有能力，可是却频频抱怨，这样会损害公司的利益，不利于公司的员工团结，因为你抱怨公司，那么很有可能会抱怨到领导和公司里的其他同事，所以说大家在职场中千万不要总是抱怨，管住自己的嘴，学会适应公司的环境，并且与领导相处的时候，能够考虑领导的感受，相信领导对你也会有所改观。

第二、在公司带头违反规定

大家在进入公司以后，都会发现公司会有比较严格的明文规定，只是员工应该切实遵守，如果你因为和领导关系不错，便总是在办公室带头违反规定，这是让领导很难堪的，他们会认为自己的管理规定出现了错误，如果领导没有对你做好管理，那么就更无法约束好其他的员工，所以这种行为在公司里是不可取的，大家也千万不要有类似的心理，如果你总是太过侥幸，即便是你和领导是亲戚关系，领导也不会对你有所关照，你会发现你在公司里正在被其他员工代替。

第三、违抗领导命令

很多职场精英在公司之所以能够被领导所器重，在公司升职加薪，其实就是因为他们在执行任务的时候能够完全考虑到领导的感受，并且有效率的去执行任务，对此不少员工是无法达到这样的标准的，甚至会有不少员工在公司里主动违抗领导的命令，这样被领导看在眼里，势必会给领导留下非常差的影响，因为在公司里领导的权力还是毋庸置疑的，你作为员工，一次又一次的抵抗领导，在公司领导会觉得很没有面子，而且你频繁的忽视领导的重要指示，最后吃亏的肯定是你自己，怨不得别人。