当前位置:首页 > 猎头学院

天津猎头公司:职场发现这四个信息,注定你没机会提拔了

职场上想要混得好,要带点心思,察言观色学会看领导脸色。对一些职场隐形信号,也要十分留神,千万别傻傻不懂分辨。天津猎头讲特别是出现了这四个信号,那注定你是没机会提拔的了,赶紧想好出路。

天津猎头公司:职场发现这四个信息,注定你没机会提拔了-十大猎头公司【高邦猎头】

 

信号一:只有付出,没有收获。

在一个团队里,重要工作大部分都由你承担,问题也多数是你在解决,可是取得好的业绩,功劳却永远落在别人的头上,明明是红花,领导却一直把你当做绿叶,永远只是给别人当垫脚石。这意味着领导不会给你任何提拔的机会,埋头苦干也只是为他人做嫁衣了。

信号二:论资排辈也排不上。

论能力,你并不比别人差,论资历,你也不比别人浅。但无论是拼工作能力、工作成绩,或是拼在单位里的工作年限和资历,你就是没机会提拔,甚至能力比你弱、资历比你浅薄的人,都已经升到你的头顶。这样的话,预示着并不是你能力有问题,而是领导根本想打压你,不给机会提拔你。

信号三:领导疏远你。

领导从来不接受你的工作汇报,即便是你的工作,也要求别人来汇报。不重视你的工作问题,对你提出的问题敷衍了事。你和领导的关系疏远,领导甚至不拿正眼看你。

信号四:不给你机会展现自己。

明明可以做王者,领导却打压你,让你只当颗葱,不给你分配重要的工作内容,甚至把你调离核心部门,只做些琐碎打杂的工作。要知道,提拔是要讲业绩功劳的,领导把你打压得如此平庸,肯定是不想提拔你了。


 

 

免费通话
免费电话咨询服务,输入号码请放心接听

咨询客服

电话咨询