公司名称：南昌某新材料公司
工作地点：南昌
岗位职责：
1、人力资源体系建设。
2、组织架构设置。
3、中高级管理人才的引进。
4、薪酬与福利管理。
5、优才培养。

任职要求：
1、硕士以上学位，10年以上大型公司人力资源管理经验。
2、具备战略发展眼光，有过顶层设计经验。
3、良好的人际沟通表达能力；优秀的综合分析判断能力；善于打造团队的凝聚力和快乐的工作氛围。